本書調(diào)研內(nèi)容包括了企業(yè)的基本信息、績效水平、員工離職意愿、業(yè)務(wù)決策、敬業(yè)度、人才供應(yīng)鏈管理成熟度(TMI)和人才供應(yīng)鏈管理四支柱實踐評價，所有調(diào)研內(nèi)容都以自評問卷的方式進行調(diào)研。