2011年9月起，中國農(nóng)業(yè)大學人文與發(fā)展學院邀請國內(nèi)外知名學者，圍繞“農(nóng)政與發(fā)展”研究領域的廣泛主題展開系列講座，涵蓋社會學、人類學、政治學、傳播學、經(jīng)濟學、政治經(jīng)濟學、哲學等多門學科。曾先后邀請詹尼佛·佛朗哥、汪暉、秦暉、詹姆斯·C.斯科特、烏丙安、杜贊奇、范德普勒格、錢理群等學術大家，產(chǎn)生了重要的學術影響力。其定位

牙含章是中國當代著名的民族問題理論家、宗教學家和藏學家，是中國馬克思主義民族宗教理論的主要奠基人之一。曾擔任中共西藏工作委員會委員兼秘書長、內(nèi)蒙古大學副校長和中國社會科學院民族研究所所長。牙含章在民族理論、宗教、藏學研究方面開展了許多開創(chuàng)性工作，做出了突出貢獻。本書為牙含章百年誕辰紀念文集，比較全面地收錄了先生相關學術

社會工作是倫理、知識與技術三者的結(jié)合。其中，倫理是社會工作發(fā)展的基礎與靈魄。本書將社會工作倫理的發(fā)展放在社會工作發(fā)展、倫理學發(fā)展的基本脈絡中，詳細梳理了社會工作倫理的發(fā)展歷程，深入探討了社會工作倫理發(fā)展的哲學基礎、價值基礎和理論基礎，并在比較分析各國及地區(qū)的倫理守則后，結(jié)合本土案例，對社會工作倫理的主要議題、倫理困境、

本書對企業(yè)整體創(chuàng)新工程的基本原理、中國證券發(fā)行制度改革、基于物流屬性的涉農(nóng)電商經(jīng)營模式進行研究，并對吉林銀行小微金融服務競爭力進行分析；立足珠江發(fā)展實際，對橫琴新區(qū)未來發(fā)展與定位、改革開放初期珠江經(jīng)濟特區(qū)城鎮(zhèn)化建設實踐、珠海市外來人員的城市文化認同進行了思考；分析了經(jīng)典廣告語中的模因傳播現(xiàn)象；對英語讀寫能力培養(yǎng)、本科畢

人口老齡化是21世紀不可回避的社會問題。無論對發(fā)達國家，還是對發(fā)展中國家來說，如何應對老齡化都是一項巨大的挑戰(zhàn)。本書關注的核心議題即邁向老齡時代的社會政策，關注不同國家、不同社會主體在老齡社會中的主體性和能動性。

本書通過對具有“中國人口文化一村”和“中國計劃生育一村”美譽的占里村進行人類學調(diào)查和研究，探尋其控制人口的“秘方”。書中闡述了占里村民在當?shù)厣鷳B(tài)環(huán)境中的位置、人口與環(huán)境間的相互適應發(fā)展的過程、自然和社會環(huán)境對村落社會組織的影響、文化機制在人口控制的過程中所發(fā)揮的重要作用以及國家行政建構(gòu)和經(jīng)濟發(fā)展對當?shù)匚幕�的影響，論證了

《中國農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口市民化政策研究》立足當前城鎮(zhèn)化進程快速推進這一時代背景，通過借鑒以往的研究成果，在運用經(jīng)典經(jīng)濟理論的基礎上，從縮小城鄉(xiāng)收入差距的視角，全面、深入評價當前的農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口市民化政策。為了便于研究，《中國農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口市民化政策研究》結(jié)合中國實際，以解析城鄉(xiāng)收入差距的組成部分作為全書研究的邏輯起點，并著重分析

《管理的歷史維度》為作者近年來的管理隨筆集，從歷史（包括軍事和戰(zhàn)爭史）的維度，對管理中的核心主題包括大國國家發(fā)展、戰(zhàn)略決策與領導力、團隊打造、領導力等進行重新審視，揭示影響組織興衰治亂的深層因素，從而為管理者思考管理問題提供歷史借鑒，為管理學的研究與教學提供縱深感和歷史感。

該年度報告共約20萬字，由總報告、若干篇專題報告、大事記等部分組成，內(nèi)容主要為2015年度北京市社科規(guī)劃工作所取得的成果介紹及經(jīng)驗總結(jié)，特別是展現(xiàn)了北京市社會科學規(guī)劃辦對于北京市社科規(guī)劃管理工作的新舉措，集中展現(xiàn)了北京市社科界專家學者潛心治學的優(yōu)良學風和豐碩成果。

本書圍繞了關鍵詞"創(chuàng)新"、"創(chuàng)新人才培養(yǎng)"展開研究與撰寫，首先從縱橫兩條線索分析創(chuàng)新對于社會文明和國家發(fā)展的關鍵作用，著重分析了創(chuàng)新的內(nèi)涵，包括多學科視角下的創(chuàng)新內(nèi)涵研究、創(chuàng)新的本質(zhì)以及創(chuàng)新的時代新特征等。接下來分析了從哪里尋找創(chuàng)新的契機以及如何進行創(chuàng)新的問題，即創(chuàng)新的源泉和創(chuàng)新的技能，在此基礎上探討了創(chuàng)新人才的素養(yǎng)，

中國顯著"城市傾向"的城鎮(zhèn)化發(fā)展路徑抽走了農(nóng)村優(yōu)質(zhì)要素，產(chǎn)生了一些列社會問題。人口學上的特點是進入城市的農(nóng)村人口（農(nóng)民工）和留守農(nóng)村人口發(fā)展都面臨困境。本書以新型城鎮(zhèn)化和新農(nóng)村建設為背景，研究了我國農(nóng)村人口發(fā)展問題。本書分為9個部分，其中重點的內(nèi)容包括農(nóng)村人口現(xiàn)狀引發(fā)的城鎮(zhèn)化與新農(nóng)村建設的矛盾體系、城鎮(zhèn)化過程中農(nóng)村人口

本書將從人的角度出發(fā)，結(jié)合行為經(jīng)濟學，運用委托代理理論，對多主體參與項目團隊中跨專業(yè)代理人的合作問題進行深入探討，重點分析公平偏好條件下跨專業(yè)代理人的合作行為，并為促進多主體參與項目團隊的合作、提高項目團隊績效提供理論支撐和策略建議。首先，結(jié)合當前項目組織模式的發(fā)展趨勢和相關領域的研究進展，提出本報告的研究問題，并討論

書的題目表達了作者想做回“真性情”人的愿望。全書堅持學術研究與公共決策相結(jié)合，作者洞察到1998年全球“知識經(jīng)濟”大潮初見端倪，勾畫了我國實施以知識經(jīng)濟驅(qū)動結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型的戰(zhàn)略性對策。書中堅守精神文化高地的經(jīng)典對話，呼吁國人“環(huán)境自覺”和對自然的敬畏，堅信十多年前提出的“國民素質(zhì)是第一國力”的論斷。

自本教材第一版出版后，大數(shù)據(jù)的概念逐漸深入人心。數(shù)據(jù)大量地涌現(xiàn)，讓我們生活在數(shù)據(jù)的海洋之中。統(tǒng)計學是一門數(shù)據(jù)的科學，越來越多的行業(yè)需要使用統(tǒng)計學和數(shù)據(jù)分析。為了適應大數(shù)據(jù)時代對統(tǒng)計學的要求，根據(jù)廣大師生的建議，我們對教材進行了修訂，更新了數(shù)據(jù)和例子，增加了必要的統(tǒng)計公式等，試圖突出數(shù)據(jù)科學的思想，以使讀者更好地理解和掌

2015年，中國智庫建設躍至新高度、站上新起點：外部環(huán)境不斷改善，政策支撐愈加有力；自身治理機制逐漸建立，體制痼疾有所緩解；智庫研究理論體系開始建構(gòu)，評價機制趨向多元；智庫與媒體間關系緊密，融合發(fā)展之勢凸顯。本書著眼于上述方面，在2015年中國智庫建設與發(fā)展的海量信息中尋找新亮點、總結(jié)新態(tài)勢、形成新思考、助力新發(fā)展。書

《城市史研究》創(chuàng)刊于1988年，是目前國內(nèi)獨一的城市史研究專業(yè)刊物，由天津社會科學院、天津市社會科學界聯(lián)合會主辦，2012年中國城市史研究會會成立后，正式成為該會會刊。作為城市史研究的品牌和陣地，《城市史研究》已經(jīng)得到國內(nèi)外同行學界的廣泛認可，在各大圖書館和高校研究基地均有收錄，刊物文章多次被轉(zhuǎn)載和引用，2012年被收

本書是為了慶祝吉林大學建校七十周年，而由吉林大學組織編寫的，用以展現(xiàn)吉林大學不同時期的哲學社會科學領域的學者在各自專業(yè)領域中所取得的優(yōu)秀科研成果，以及紀念他們對我國哲學社會科學領域研究所做出的貢獻。

《中國山地民族研究集刊》是一家以“山地民族研究”為核心主題的學術集刊，秉持“學術為本，追求卓越”的學術理念，突出“本土化，國際化，跨學科”的辦刊特色，確立“貴州經(jīng)驗，中國實踐，面向世界”的學術定位，旨在為廣大學界同仁提供一個發(fā)表學術成果、交流學術思想的平臺，以期推動中國山地民族經(jīng)驗走向世界，推動中國的學術真正融入世界學

本書是一本基于戰(zhàn)略生態(tài)位管理理論視角.揭示顛覆性技術的成長機理.破解顛覆性創(chuàng)新的困境.并為顛覆性創(chuàng)新管理提供新的理論方法和分析工具的基礎性論著.本書共三篇.內(nèi)容涉及顛覆性創(chuàng)新及SNM基礎理論、基于SNM理論的顛覆性創(chuàng)新研究架構(gòu).探究顛覆性創(chuàng)新的動力機制與障礙、技術選擇、市場侵入、生態(tài)位躍遷機理、非典型顛覆性創(chuàng)新的實現(xiàn)路

組織行為學是一門綜合運用管理學、心理學、社會學、社會心理學、人類學、政治學等理論研究組織管理中人的心理行為及行為規(guī)律的學科，是普通高等院校經(jīng)濟管理類專業(yè)主干課程之一。羅倩文主編的《組織行為學（普通高等教育十二五規(guī)劃教材）》力求既系統(tǒng)闡述組織行為學經(jīng)典理論，又及時反映組織行為學的前沿成果。 《組織行為學》共十一章，由導