全國經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試用書是全國經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試命題的重要依據(jù)，從2011年起每年由我集團(tuán)出版。該系列圖書由部人事考試中心組織相關(guān)專家編寫，每年修訂出版。修訂內(nèi)容涉及各專業(yè)法律法規(guī)方面的知識變化和更新，各專業(yè)知識框架的變動及各專業(yè)每年隨考試大綱變動而進(jìn)行的知識內(nèi)容調(diào)整。本書主要內(nèi)容包括：組織行為學(xué)(組織激勵、領(lǐng)導(dǎo)行為、組織設(shè)計與組織文化)、人力資源管理(戰(zhàn)略性人力資源管理、人力資源規(guī)劃、人員甄選、績效管理、薪酬管理、培訓(xùn)與開發(fā)、勞動關(guān)系)、人力資源管理經(jīng)濟(jì)分析(勞動力市場理論、工資與就業(yè)理論、人力資本投資理論)、人力資源與社會保險政策(勞動合同管理與特殊用工、社會保險法律、社會保險體系、勞動爭議調(diào)解仲裁、法律責(zé)任與行政執(zhí)法、人力資源開發(fā)政策)等。