本書圍繞“貿(mào)易政策調(diào)整對出口企業(yè)創(chuàng)新的影響研究”這一主題，以貿(mào)易政策調(diào)整如何影響出口企業(yè)創(chuàng)新為切入點，揭示了貿(mào)易政策調(diào)整影響出口企業(yè)創(chuàng)新的作用機理。在此基礎(chǔ)上，進一步以我國出口企業(yè)為樣本，運用回歸模型實證檢驗貿(mào)易政策調(diào)整影響企業(yè)創(chuàng)新的“激勵效應(yīng)”，并采用了因果中介工具變量模型實證檢驗貿(mào)易政策調(diào)整影響出口企業(yè)創(chuàng)新的中介機

從“一帶一路”與中國文化軟實力的內(nèi)在邏輯關(guān)系來看，“一帶一路”的實踐需要文化相通，而文化相通就意味著中國文化得到外界的認可和接受，從而使中國文化軟實力得到提升；同樣，中國文化軟實力的提升也有利于推動“一帶一路”的實踐。中國通過“一帶一路”的實踐提升了中國話語權(quán)、中國文化的世界認知度；形成了中國的全球治理方案、中國對國際

“一帶一路”倡議是習(xí)近平外交思想的重要組成部分，是新時代中國特色大國外交的國際合作平臺。“一帶一路”倡議提出十年來，中國與參與各國合作水平顯著提升，合作成果層出不窮，合作潛力不斷挖掘。在世界之變、時代之變、歷史之變深刻演進的背景下，“一帶一路”高質(zhì)量發(fā)展更顯偉力。新時代新征程中，“一帶一路”高質(zhì)量發(fā)展在前十年的堅實基礎(chǔ)

本書以日本對東盟經(jīng)濟援助如何促進雙邊貿(mào)易和直接投資為研究主線，首先搭建了日本對東盟經(jīng)濟援助影響雙邊貿(mào)易和投資的理論分析框架；其次，從對外援助的法律法規(guī)體系、決策體系、執(zhí)行體系和監(jiān)督評估體系4個方面分析了日本對外援助的治理體系；再次，分析了日本對東盟經(jīng)濟援助、雙邊貿(mào)易和直接投資的動態(tài)演變與特征，剖析了日本對東盟經(jīng)濟援助與

本書立足于當(dāng)前國際經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境日趨復(fù)雜、新一輪逆全球化思潮泛起并迅速擴展等背景，從靜態(tài)和動態(tài)變化雙視角分析了自由貿(mào)易區(qū)網(wǎng)絡(luò)一體化水平對中國產(chǎn)業(yè)國際地位的影響，研究了自由貿(mào)易區(qū)網(wǎng)絡(luò)一體化發(fā)展水平與我國產(chǎn)業(yè)地位的相關(guān)性，得出自由貿(mào)易區(qū)網(wǎng)絡(luò)深度和廣度發(fā)展對我國在全球價值鏈分工地位的攀升均有正向的促進作用，中國自由貿(mào)易區(qū)網(wǎng)絡(luò)度

本書全方位、多角度地介紹了進行直播電商平臺運營必須掌握的各種知識和實戰(zhàn)技能。本書共7章，具體內(nèi)容包括直播電商和直播運營、直播運營的前期準備、直播電商活動與運營、淘寶直播、抖音直播、小紅書直播、快手直播等。本書提供PPT課件、教學(xué)大綱、電子教案、習(xí)題參考答案等資源，用書教師可登錄人郵教育社區(qū)免費下載。本書可以作為電子商務(wù)

這是一個讓很多企業(yè)感到迷惘的世界，這是一個讓很多人充滿焦慮的世界。不確定的環(huán)境讓人們手足無措，刺刀見紅般的競爭讓錢越來越難賺，龐然大物般的企業(yè)可能會轟然倒下，好不容易熬到中層的人或許轉(zhuǎn)臉被撤掉。面對這種局面，人們應(yīng)該如何找到破局之方法呢？那就是回歸商業(yè)世界的本質(zhì)交易，基于商業(yè)模式思維對交易結(jié)果進行重構(gòu)和迭代。只要能變被

《AI時代Python量化交易實戰(zhàn)：ChatGPT讓量化交易插上翅膀》是一本旨在幫助架構(gòu)師在人工智能時代展翅高飛的實用指南。全書以ChatGPT為核心工具，揭示了人工智能技術(shù)對架構(gòu)師的角色和職責(zé)進行顛覆和重塑的關(guān)鍵點�！禔I時代Python量化交易實戰(zhàn)：ChatGPT讓量化交易插上翅膀》通過共計13章的系統(tǒng)內(nèi)容，深入探

本書聚焦于中國情境下的營銷管理問題，精選具有代表性的相關(guān)企業(yè)撰寫了八篇教學(xué)案例。所選企業(yè)具有一定典型性，既包含傳統(tǒng)企業(yè)，又涵蓋互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)；既有行業(yè)巨頭，又有具有特色的中小企業(yè)。本書內(nèi)容涵蓋營銷戰(zhàn)略、渠道管理、品牌建設(shè)、營銷傳播四個板塊，著重分析了數(shù)字化時代下我國營銷實踐中的熱點問題，包括營銷戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型、渠道沖突管理、品牌

在VUCA時代，為什么有些企業(yè)反應(yīng)僵硬，動作變形，要么轟然坍塌，要么元氣殆盡，而有些企業(yè)則張弛有度，應(yīng)對從容，基本完好無損，甚或?qū)嵙�勁增？到底什么因素影響和決定不同企業(yè)的成長命途之異同？除去運氣之外，至少有一種特定的組織意識和能力可以幫助企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。本書將韌性思維引入戰(zhàn)略管理，幫助管理者構(gòu)建一種主動自發(fā)而警覺審慎的