本書(shū)是“十四五”職業(yè)教育國(guó)家規(guī)劃教材配套用書(shū)，是高等職業(yè)教育財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)系列教材之一。

本書(shū)通過(guò)精心設(shè)計(jì)，將會(huì)計(jì)基礎(chǔ)、出納崗位、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位、成本會(huì)計(jì)崗位等相關(guān)課程的職業(yè)能力訓(xùn)練因素有機(jī)融合于“會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)操作”之中。實(shí)務(wù)操作過(guò)程可以采用“單人實(shí)務(wù)操作”“分組實(shí)務(wù)操作”或“分崗實(shí)務(wù)操作”方式進(jìn)行，由實(shí)務(wù)操作學(xué)校自行選用。本書(shū)建議以“分組實(shí)務(wù)操作”方式進(jìn)行，以實(shí)務(wù)操作小組為單位，小組的每個(gè)成員完成全部實(shí)務(wù)操作工

本書(shū)從了解企業(yè)品牌建設(shè)中的弊病和痛點(diǎn)出發(fā)，推廣和傳播企業(yè)品牌，增強(qiáng)企業(yè)品牌影響力，通過(guò)采訪20位企業(yè)家，并根據(jù)訪談內(nèi)容進(jìn)行深入創(chuàng)作，形成系列出品內(nèi)容。內(nèi)容主要從企業(yè)品牌認(rèn)可度、品牌影響力、傳播路徑產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型和創(chuàng)新影響力等視角出發(fā)，全面深入地挖掘現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展路徑和前景，與此同時(shí)，對(duì)相關(guān)企業(yè)的發(fā)展和品牌建設(shè)提供一定的經(jīng)驗(yàn)和價(jià)

本書(shū)是作者20年教練培訓(xùn)生涯的心得和經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，內(nèi)容包括作者對(duì)于教練對(duì)話的理解和實(shí)踐，教練工作的原理和核心關(guān)鍵，以及作者從中體驗(yàn)和感悟。本書(shū)作者從理解人類(lèi)的溝通模式開(kāi)始，系統(tǒng)完整透徹地闡述了如何通過(guò)教練對(duì)話影響一個(gè)人的內(nèi)在狀態(tài)。本書(shū)旨在將有關(guān)教練技術(shù)的本質(zhì)原理和運(yùn)用關(guān)鍵以及作者關(guān)于激勵(lì)的10年研究實(shí)踐成果匯聚在一起，旨在

本書(shū)共五章，內(nèi)容包括：中小企業(yè)生存和發(fā)展概要，中小企業(yè)管理創(chuàng)新的現(xiàn)狀、困境和成因，中小企業(yè)管理創(chuàng)新路徑的選擇，中小企業(yè)如何進(jìn)行人力資源規(guī)劃，中小企業(yè)人力資源管理外包。

本書(shū)詳細(xì)地介紹了虛擬團(tuán)隊(duì)的相關(guān)概念，系統(tǒng)地梳理了虛擬團(tuán)隊(duì)管理的理論前沿，深入地探究了虛擬團(tuán)隊(duì)中的信任與溝通、領(lǐng)導(dǎo)力、激勵(lì)與管理等核心問(wèn)題，并且為構(gòu)建虛擬團(tuán)隊(duì)和提升虛擬團(tuán)隊(duì)的效能提供了實(shí)踐指導(dǎo)。相信通過(guò)閱讀本書(shū)，團(tuán)隊(duì)管理研究者會(huì)對(duì)虛擬團(tuán)隊(duì)管理較傳統(tǒng)團(tuán)隊(duì)管理的承接與沿革產(chǎn)生系統(tǒng)化的認(rèn)識(shí)，組織管理者和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者會(huì)就如何提升團(tuán)

本書(shū)主要內(nèi)容包括：利潤(rùn)不僅僅是一個(gè)數(shù)字；公司的收入從哪里來(lái)；看得見(jiàn)的成本與看不見(jiàn)的成本；利潤(rùn)是計(jì)算來(lái)的，也是計(jì)劃來(lái)的；好模式造就好利潤(rùn)；持續(xù)收入的奧秘；管不住的成本是留不住的利潤(rùn)；從現(xiàn)金流看利潤(rùn)的質(zhì)量；用別人的錢(qián)創(chuàng)造自己的利潤(rùn)等。

本書(shū)首先系統(tǒng)性地構(gòu)建了數(shù)字媒體關(guān)注影響上市公司利益相關(guān)者利益的分析框架，拓展了以往只以中小股東為研究對(duì)象的范圍，為媒體與公司治理的必要性研究提供了新的視角和理論依據(jù)。其次，梳理了委托代理關(guān)系中，市場(chǎng)參與者的信號(hào)傳遞和信息篩選在解決道德風(fēng)險(xiǎn)、緩解信息不對(duì)稱(chēng)等問(wèn)題中發(fā)揮的公司治理作用�？疾炝嗣襟w關(guān)注通過(guò)提升投資效率、增加訴

本書(shū)主要內(nèi)容包括四個(gè)方面：第一，數(shù)字化轉(zhuǎn)型信息披露數(shù)量與股價(jià)同步性；第二，數(shù)字化轉(zhuǎn)型信息披露結(jié)構(gòu)與股價(jià)同步性；第三，數(shù)字化轉(zhuǎn)型信息披露語(yǔ)調(diào)與股價(jià)同步性；第四，外部信息環(huán)境的異質(zhì)性影響。

企業(yè)管理者往往想以財(cái)務(wù)思維管理企業(yè)，但苦于缺乏專(zhuān)業(yè)知識(shí)；而專(zhuān)業(yè)的會(huì)計(jì)理論書(shū)學(xué)起來(lái)又非常吃力，不花大量的時(shí)間和精力很難搞懂、學(xué)會(huì)。 本書(shū)是為中小民營(yíng)企業(yè)主、企業(yè)中高層管理人員、財(cái)務(wù)初學(xué)者編寫(xiě)的會(huì)計(jì)理論基礎(chǔ)，旨在把復(fù)雜的會(huì)計(jì)原理和財(cái)務(wù)管理方面的專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)轉(zhuǎn)變?yōu)楹?jiǎn)單易懂的口語(yǔ)化語(yǔ)言，讓外行也能一讀就懂，一學(xué)就會(huì)。 同