在職場中，給別人的第一印象往往影響著后續(xù)工作中雙方的交流。如果給對方留下的印象太差或者太模糊，都有可能導(dǎo)致自己在職場的發(fā)展受阻。良好的職場形象不僅表現(xiàn)在著裝上，還體現(xiàn)在言行舉止、日常行為等多方面。這本書系統(tǒng)地介紹了給他人留下好印象的方法，以及日常工作中容易被忽視的展現(xiàn)印象力的細節(jié)，并詳細列出了讓印象大打折扣的具體小事，

社交看似不太重要，實際上完全不是這樣，社交不僅本身是一種能力，而且是非常重要、不可或缺的一種能力。在過去的人生經(jīng)歷中，我也曾吃過這方面的虧。而現(xiàn)在，如果說我還稱得上有點成績的話，那么全都是社交的賜予。我曾經(jīng)遍讀史書，也曾經(jīng)拜訪過全球范圍內(nèi)200多位各行各業(yè)的精英與領(lǐng)袖，其中不乏國外政界的總統(tǒng)和總理，商界精英中包括許多世

為了對我國公共關(guān)系行業(yè)發(fā)展進行全面、客觀的認識和評價，并對我國公共關(guān)系理論研究正本清源，中國公共關(guān)系協(xié)會和中國傳媒大學(xué)媒介與公共事務(wù)研究院聯(lián)合國內(nèi)外公共關(guān)系業(yè)界、學(xué)界眾多專家學(xué)者，共同編撰《中國公共關(guān)系發(fā)展報告》（藍皮書），對當(dāng)年中國公共關(guān)系領(lǐng)域發(fā)展狀況進行客觀分析，并對未來中國公共關(guān)系行業(yè)走勢進行科學(xué)的分析和預(yù)測，將

本書系統(tǒng)介紹虛擬社區(qū)發(fā)現(xiàn)與演化相關(guān)的基本概念，重點介紹近10年來社區(qū)發(fā)現(xiàn)算法的研究進展；并介紹與其相關(guān)的社區(qū)演化分析算法；同時對社區(qū)發(fā)現(xiàn)與演化分析相關(guān)算法在其他研究方向如社會化推薦、知識圖譜構(gòu)建、鏈接預(yù)測等問題的應(yīng)用進行梳理和總結(jié)；針對超大規(guī)模社交網(wǎng)絡(luò)分析問題，專門介紹基于當(dāng)前主流大數(shù)據(jù)圖計算平臺的并行社區(qū)分析算法；最

本書是社會物理學(xué)系列叢書的第7號，在國際社會物理學(xué)研究前沿(第1號)、國內(nèi)社會物理學(xué)理論與應(yīng)用(第2號)、社會物理學(xué)——社會動力學(xué)(第3號)、社會物理學(xué)——社會管理學(xué)(第4號)、社會物理學(xué)——社會治理(第5號)、社會物理學(xué)——網(wǎng)絡(luò)輿情安全(第6號)基礎(chǔ)上，本書從社會物理學(xué)與應(yīng)急管理研究的視角，邀請相關(guān)領(lǐng)域知名專家撰稿，

擁有一副侃侃而談的絕妙口才，就等于擁有了一筆巨大的財富。本書介紹了良好的口才基礎(chǔ)與人們的大腦思維、心理的密切關(guān)聯(lián)，假如沒有細密的心理思維這塊孕育它成長的沃土，再健談的口才也發(fā)揮不出魅力。因此，擅于讀懂人心、掌握心理常識，才能培養(yǎng)絕妙的口才，也才能使口才的藝術(shù)如行云流水般表現(xiàn)得淋漓盡致。本書會教會讀者在*短的時間內(nèi)適度贊

追憶·胡卜——一個江南鄉(xiāng)村的紀實影像

情商即情緒智力，屬于心理學(xué)的范疇，擁有穩(wěn)定的情緒，人類才能進行思維、想象、邏輯推理等其他高級的心理活動。情商與人類其他的心理活動有著密切的聯(lián)系，能夠使人們維持正常的學(xué)習(xí)、工作、社交、生活等基本機能。本書運用簡潔生動的語言，結(jié)合生活實例，列舉了多種提高情商的方法，詳細介紹了這些方法的科學(xué)原理、運用方式，并穿插部分心理學(xué)實

隱形攻擊是生活中一種常見的現(xiàn)象，但是我們往往會忽略它的存在。在失衡的人際關(guān)系中，若強勢的一方壓迫性過強，讓弱勢的一方不能或不敢表達自己的感受，“隱形攻擊”這種防御機制就會被觸發(fā)。隱形攻擊是指：關(guān)系中弱勢的一方通過拖延、躲避、故意激怒、暗中報復(fù)等非直接方式，向強勢一方表達因地位不平等而累積的憤怒。在某些情況下，隱形攻擊比

讀心術(shù)是一門通過人的外在表現(xiàn)來探測人的心理活動的學(xué)問，是認識自己、看透別人和看透人性的學(xué)問。社交高手懂得通過密切關(guān)注對方的相貌，甚至連對方的言語、眼神、小動作等多方面的蛛絲馬跡都會認真對待，仔細分析其真實意圖。在管理領(lǐng)域，一個管理者*艱難的是在與下屬的交流中如何能夠讓下屬聽進去，下屬是接受還是排斥，因為無法洞察下屬內(nèi)在