人力資源管理(普通高等院!笆濉币(guī)劃教材 工商管理系列)
定 價(jià):34 元
叢書(shū)名:楊浩 主編
作為上海市高校精品課程教材,本書(shū)借鑒了國(guó)外同類教材的先進(jìn)理念和最新成果,又兼顧了中國(guó)文化和實(shí)際情況。 基于東西方不同文化背景的案例教學(xué)是本教材一個(gè)顯著的特點(diǎn),本書(shū)結(jié)合中國(guó)企業(yè)實(shí)例和參編人員相關(guān)研究成果來(lái)闡述理論知識(shí)。 整個(gè)教材結(jié)構(gòu)被劃分為課堂理論教學(xué)與實(shí)務(wù)教學(xué)模塊兩個(gè)部分,理論與實(shí)踐緊密結(jié)合。根據(jù)課程特點(diǎn)采用案例教學(xué)的方法,以本土案例為主、兼顧國(guó)際化需要,并將教材內(nèi)容從課堂延伸到網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、從紙質(zhì)拓展到電子課件。
前言理論篇 第一章 人力資源管理導(dǎo)論 第二章 人力資源管理模式 第三章 中國(guó)人力資源管理思想實(shí)務(wù)篇 第四章 人力資源規(guī)劃 第五章 工作分析與職位設(shè)置 第六章 招聘與選拔 第七章 培訓(xùn)與開(kāi)發(fā) 第八章 薪酬與福利 第九章 績(jī)效管理 第十章 員工關(guān)系管理 第十一章 職業(yè)生涯管理 第十二章 人力資源整合 第十三章 戰(zhàn)略人力資源管理