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制造業(yè)服務(wù)化背景下的外部組織整合與服務(wù)創(chuàng)新績(jī)效 讀者對(duì)象:制造工業(yè)研究人員
當(dāng)前世界經(jīng)濟(jì)已從工業(yè)主導(dǎo)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)入服務(wù)主導(dǎo)經(jīng)濟(jì),服務(wù)化發(fā)展或服務(wù)型制造成為制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的重要方向,服務(wù)創(chuàng)新已成為制造企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的重要來源。如何吸收外部資源并與已有資源進(jìn)行創(chuàng)新性復(fù)合,進(jìn)而提升服務(wù)創(chuàng)新績(jī)效,是當(dāng)前中國(guó)制造企業(yè)普遍關(guān)注的重要問題。本書基于中國(guó)制造業(yè)服務(wù)化背景,圍繞“服務(wù)型制造企業(yè)如何通過外部組織整合來提升服務(wù)創(chuàng)新績(jī)效”這一核心問題逐層深入地展開分析,深入剖析服務(wù)型制造企業(yè)外部組織整合對(duì)服務(wù)創(chuàng)新績(jī)效的影響機(jī)理,從外部環(huán)境不確定性和內(nèi)部服務(wù)導(dǎo)向兩個(gè)方面分別對(duì)上述影響路徑進(jìn)行情景性研究,為處于服務(wù)化轉(zhuǎn)型升級(jí)關(guān)鍵時(shí)期的中國(guó)制造企業(yè)提出理論指導(dǎo)。
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