本書從企業(yè)合規(guī)的基本理論出發(fā), 闡述了企業(yè)刑事合規(guī)、企業(yè)合規(guī)不起訴的基本內(nèi)涵; 分析了企業(yè)合規(guī)的風(fēng)控體系。在深度把握企業(yè)合規(guī)基本原理的基礎(chǔ)上, 對(duì)企業(yè)刑事違規(guī)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行梳理, 并對(duì)企業(yè)行政合規(guī)進(jìn)行指導(dǎo), 進(jìn)而提出企業(yè)合規(guī)不起訴的操作流程。最后對(duì)企業(yè)法務(wù)業(yè)務(wù)的合規(guī)管理提出相應(yīng)建議, 包括制度合規(guī)管理、商務(wù)流程合規(guī)管理等內(nèi)容。