總經(jīng)理必須做的事
總經(jīng)理必須做的事


總經(jīng)理每天必須做的：
1．總結(jié)自己一天的任務(wù)完成情況
□．考慮明天應(yīng)該做的主要工作
3．了解至少一個(gè)片區(qū)銷售拓展情況或進(jìn)行相應(yīng)的指導(dǎo)
4．考慮一個(gè)公司的不足之處，并想出準(zhǔn)備改善的方法與步驟
5．記住公司一名員工的名字和其特點(diǎn)
6．每天必須看的報(bào)表(產(chǎn)品進(jìn)銷存、銀行存款等)
7．考慮自己一天工作失誤的地方
8．自己一天工作完成的質(zhì)量與效率是否還能提高
9．應(yīng)該批復(fù)的文件
10．看一張有用的報(bào)紙


總經(jīng)理每周必須做的：
1．召開一次中層干部例會(huì)
□．與一個(gè)主要職能部門進(jìn)行一次座談
3．與一個(gè)你認(rèn)為現(xiàn)在或?qū)�來是公司業(yè)務(wù)骨干的人交流或溝通飲
4．向你的老板匯報(bào)一次工作
5．對(duì)各個(gè)片區(qū)的銷售進(jìn)展總結(jié)一次
6．召開一次與質(zhì)量有關(guān)的辦公會(huì)議
7．糾正公司內(nèi)部一個(gè)細(xì)節(jié)上的不正確做法
8．檢查上周糾正措施的落實(shí)情況
9．進(jìn)行一次自我總結(jié)(非正式)
10．熱悉生產(chǎn)的一個(gè)環(huán)節(jié)
11．整理自己的文件或書柜
1□．與一個(gè)非公司的朋友溝通
13．了解相應(yīng)的財(cái)務(wù)指標(biāo)的變化
14．與一個(gè)重要客戶聯(lián)絡(luò)
15．每周必須看的報(bào)表
16．與一個(gè)經(jīng)銷商聯(lián)系
17．看一本雜志
18．表揚(yáng)一個(gè)你的骨干


總經(jīng)理每旬必須做的：
1．請(qǐng)一個(gè)不同的員工吃飯或喝茶
□．與財(cái)務(wù)部溝通一次
3．對(duì)一個(gè)片區(qū)的銷售進(jìn)行重點(diǎn)幫助
4．拜會(huì)一個(gè)經(jīng)銷商


總經(jīng)理每月必須做的：
1．對(duì)各個(gè)片區(qū)的銷售考核一次
□．拜會(huì)一個(gè)重要客戶
3．自我考核一次
4．月財(cái)務(wù)報(bào)表
5．月生產(chǎn)情況
6．月總體銷售情況
7．下月銷售計(jì)劃
8．下月銷售政策
9．下月銷售價(jià)格
10．月質(zhì)量改進(jìn)情況
11．讀一本書
1□．了解職工的生活情況
13．安排一次培訓(xùn)
14．檢查投訴處理情況
15．根據(jù)成本核算，制定下月計(jì)劃
16．考核經(jīng)銷商一次
17．對(duì)你的主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手考核一次
18．去一個(gè)在管理方面有特長(zhǎng)，但與本公司沒有關(guān)系的企業(yè)
19．有針對(duì)性地就一個(gè)管理財(cái)務(wù)指標(biāo)做深入分析并提出建設(shè)性意見
□0．與老板溝通一次


總經(jīng)理每季度必須做的：
1．季度項(xiàng)目的考核
□．組織一次體育比賽或活動(dòng)
3．人事考核
4．應(yīng)收賬款的清理
5．庫存的盤點(diǎn)
6．搜集全廠員工的建議
7．對(duì)勞動(dòng)效率進(jìn)行一次考核或比賽
8．表揚(yáng)一批人員


總經(jīng)理每半年必須做的：
1．半年工作總結(jié)
□．適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)一批人員
3．對(duì)政策的有效性和執(zhí)行情況考評(píng)一次


總經(jīng)理每年必須做的：
1．年終總結(jié)
□．兌現(xiàn)給銷售人員的承諾
3．兌現(xiàn)給經(jīng)銷商的承諾
4．兌現(xiàn)給自己的承諾
5．下年度工作安排
6．廠慶活動(dòng)
7．年度報(bào)表
8．推出一種新產(chǎn)品
9．召開一次職工大會(huì)
10．回家一次