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規(guī)制俘獲與企業(yè)社會責任關系研究

規(guī)制俘獲與企業(yè)社會責任關系研究

定  價:79 元

        

  • 作者:郭嵐著
  • 出版時間:2021/6/1
  • ISBN:9787520382472
  • 出 版 社:中國社會科學出版社
  • 中圖法分類:F272-05 
  • 頁碼:218頁
  • 紙張:膠版紙
  • 版次:1
  • 開本:16K
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企業(yè)社會責任的多角色源于企業(yè)和政府雙方的資源依賴。基于此,從政策制定者角度,綜合運用規(guī)制俘獲理論和資源依賴理論,分析企業(yè)社會責任領域探討規(guī)制俘獲的內(nèi)在基礎,探討規(guī)制行為選擇與企業(yè)社會責任的關系。本書從影響域的角度分析認為:企業(yè)可以通過經(jīng)濟影響力、政治影響力、行業(yè)影響力等方式進行規(guī)制俘獲,進而獲得有利于企業(yè)發(fā)展的行業(yè)規(guī)制,降低社會責任的規(guī)制要求。企業(yè)規(guī)制俘獲,戰(zhàn)略選擇社會責任履行的程度、社會責任維度均為了尋求企業(yè)發(fā)展的關鍵資源。因此,本書認為從破除規(guī)制俘獲的條件和途徑入手,可以有效推進企業(yè)履行社會責任的進程。以政府、社會、行業(yè)協(xié)會以及企業(yè)各自的需求為基礎,構建一個由政府、社會、行業(yè)協(xié)會與企業(yè)“四位一體”的企業(yè)社會責任嵌套治理框架。
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