高水平崛起
“六度空間”引領東莞高水平崛起
強化人才支撐助推東莞高水平崛起
關于高職學院助推東莞高水平崛起問題的思考
協(xié)調發(fā)展中高職教育 為東莞高水平崛起提供技能型人才支撐
思政先鋒
試論新時期高校大學生黨員作風建設
學習型組織理論在輔導員職業(yè)能力建設中的運用
校企合作人才培養(yǎng)模式下高職院校輔導員工作創(chuàng)新研究
校企交融文化育人
東莞職業(yè)技術學院首屆畢業(yè)生就業(yè)意向的調查報告
基于多層次灰色理論的高校教師師德評價
教育教學
我們應向臺灣的職業(yè)教育學習什么（上）
深化東莞市高職院校校企合作的思考
淺談高職院校學生的數(shù)學學習
快條學習智慧成長
——中職語文快樂課堂教學實踐
機電一體化專業(yè)高技能人才培養(yǎng)特色的探討
成人高等�？平逃�與高等教育自考本科相銜接分析
影視藝術的特征及審美鑒賞方法分析
項目教學法在局域網組建教學中的運用
實驗實訓
東職院實訓教學的現(xiàn)狀、問題和建議
理工天地
基于單片機的溫度過程控制系統(tǒng)的設計
基于服裝效果圖的結構設計方法運用研究
談中職學校電子專業(yè)的可持續(xù)發(fā)展
經濟社會
東莞市產業(yè)技術研發(fā)與產業(yè)化的政府資助模式與管理研究
基于全球價值鏈的產業(yè)升級研究
——以東莞市電子信息產業(yè)為例
我國食品安全問題及對策研究
員工“過勞自殺”根源分析及人力資源管理對策
校園文化
論大學校園文化與東莞城市文化的互動發(fā)展
關于東莞職業(yè)技術學院景觀規(guī)劃的若干問題探討