本教程詳細(xì)介紹了ZooKeeper+Dubbo3聯(lián)合開發(fā)時(shí)的高頻實(shí)戰(zhàn)技能，包含ZooKeeper的數(shù)據(jù)模型、Watch觀察者機(jī)制、服務(wù)器角色、領(lǐng)導(dǎo)選舉、ZAB協(xié)議、ZooKeeper架構(gòu)、節(jié)點(diǎn)類型、ZooKeeper運(yùn)用場景、搭建單機(jī)和主從環(huán)境、常用的Command命令、ACL授權(quán)、配額等高頻使用技術(shù)點(diǎn)。在Dubbo3章節(jié)中詳細(xì)介紹了單體/水平集群/垂直集群/SOA架構(gòu)的發(fā)展歷程、CAP理論、Dubbo特性、RPC原理、Dubbo中的五大核心組件、直連提供者、隱式參數(shù)、服務(wù)分組、多版本、啟動(dòng)時(shí)檢

本書總結(jié)了2020年中藥資源行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀、趨勢及存在的問題,從中藥材種業(yè)、中藥資源普查、中藥資源質(zhì)量與安全、中藥資源價(jià)格、中藥資源產(chǎn)量、中藥資源國際貿(mào)易、中藥資源保護(hù)和中藥新藥研發(fā)及注冊申請分析等8個(gè)方面構(gòu)建起2020年的中藥產(chǎn)業(yè)的框架,并以動(dòng)物藥材和礦物藥材為專題,從歷史沿革、資源應(yīng)用現(xiàn)狀和存在的問題3個(gè)方面介紹了動(dòng)物藥材和礦物藥材的發(fā)展現(xiàn)狀,同時(shí)提出了促進(jìn)動(dòng)物藥材和礦物藥材可持續(xù)發(fā)展的建議。本書著重中藥資源現(xiàn)狀分析,在廣泛參閱文獻(xiàn)資料及報(bào)道的基礎(chǔ)上,輔之以專家咨詢和實(shí)地調(diào)研,使讀者在閱讀本

本書結(jié)合案例介紹了產(chǎn)品經(jīng)理需要用到的各種產(chǎn)品設(shè)計(jì)方法和思路，幫助讀者將從本書所學(xué)到的知識(shí)靈活地運(yùn)用到自己的工作中。本書主要內(nèi)容包括產(chǎn)品原型設(shè)計(jì)過程中輸入、反饋、輸出等類型控件的使用方法，產(chǎn)品原型的設(shè)計(jì)方法，通用的產(chǎn)品功能設(shè)計(jì)方法，通用的產(chǎn)品邏輯，基礎(chǔ)系統(tǒng)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)思路，通用的產(chǎn)品體系，通用的產(chǎn)品設(shè)計(jì)方法，通用的產(chǎn)品設(shè)計(jì)原則，通用的產(chǎn)品管理方法。 本書不僅適合產(chǎn)品經(jīng)理閱讀，還適合運(yùn)營人員、設(shè)計(jì)人員閱讀。

《跑贏：成功不止一種定義》以作者丁俊云的生活閱歷為藍(lán)本，從其獨(dú)特而深邃的人生視角來分享一個(gè)現(xiàn)代女性的成長感悟、人生心得；并結(jié)合作者近20年的生活經(jīng)驗(yàn)，來向廣大女性傳達(dá)一種敢于創(chuàng)造自己想要人生的價(jià)值觀。這本書不是一本人生傳記，而是帶給廣大讀者積極的生活觀與生活指導(dǎo)的心靈成長書。作者認(rèn)為，對于廣大女性來說，成功不只有一種定義——女強(qiáng)人可是算做一種成功，而能夠做一個(gè)相夫教子的賢妻，也是一種成功，她通過心靈成長、事業(yè)成長、關(guān)系成長三個(gè)維度來分享自己的成長思考與閱歷感悟。對于每個(gè)女性來說，真正生活的意義在

隨著智能手機(jī)的普及及其性能的提升，人人都可以輕松拍攝手機(jī)短視頻，但能拍不代表能夠拍好。本書通過講解手機(jī)短視頻拍攝的相關(guān)知識(shí)與技巧，幫助用戶拍出更優(yōu)質(zhì)的手機(jī)短視頻。 對于手機(jī)短視頻的拍攝，用戶要熟悉與視頻相關(guān)的一些基本概念；熟練使用手機(jī)的短視頻拍攝功能；了解手機(jī)短視頻制作所需要的手機(jī)附件和軟件；掌握視頻構(gòu)圖技術(shù)，用光技巧與色彩理論；學(xué)習(xí)鏡頭拍攝與調(diào)度，包括運(yùn)鏡與鏡頭組接等技巧；學(xué)習(xí)場景與視頻設(shè)計(jì)，具體包括場景選擇，服裝、造型與道具的設(shè)計(jì)，以及分鏡頭設(shè)計(jì)和故事畫板設(shè)計(jì)等內(nèi)容。 本書適合任何對手機(jī)

人才發(fā)展與成長是人力資源管理乃至企業(yè)管理的重要主題，但有不少企業(yè)將人才成長簡單地等同于做培訓(xùn)，導(dǎo)致企業(yè)做了大量培訓(xùn)但見不到人才成長的效果，做了人才培養(yǎng)的工作但留不住真正的人才。作者將通過深入闡述、剖析華為的人才成長體系并列舉大量真實(shí)案例，幫助大家破解這些難題。 本書共分為8章，作者以華為的理念、方法和具體實(shí)踐為基礎(chǔ)和樣本，提煉出了人才成長的6大場景，并重點(diǎn)介紹了人才成長型組織構(gòu)建、人才成長的底層邏輯、人才裂變、人才突變、人才密度、人才厚度、人才新生、人才重生等方面的內(nèi)容。書中內(nèi)容一方面可以幫助

對企業(yè)管理者來說，要想企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，就必須做好全面管理和精細(xì)化管理。管理者的經(jīng)驗(yàn)和思維不能局限在自己的專業(yè)范疇內(nèi)，而是要擁有更全面的思維能力，比如財(cái)務(wù)思維能力是管理者不可或缺的。在數(shù)字化管理的現(xiàn)在，管理者只有具備了財(cái)務(wù)思維，才能在企業(yè)管理中用更寬闊的視野審視企業(yè)，從而游刃有余地管控資金、成本、費(fèi)用等要素，使企業(yè)競爭力更強(qiáng)。本書從企業(yè)管理者的財(cái)務(wù)思維出發(fā)，從多個(gè)層面和角度，全面分析企業(yè)管控的各個(gè)方面，幫助讀者提升自己的財(cái)務(wù)思維能力，更好地管理企業(yè)。

金字塔原理是麥肯錫公司的芭芭拉·明托所提出的一項(xiàng)結(jié)構(gòu)化的思考、寫作及表達(dá)技術(shù)，它能幫助我們快速提升邏輯思維能力和歸納總結(jié)能力，讓我們在工作匯報(bào)、公文寫作、職場溝通及演講等場景中厘清邏輯思路，簡潔清晰地進(jìn)行表達(dá)和展示。 本書采用“圖解+案例”的形式，先用7張圖片直觀、清晰地介紹了金字塔原理的核心概念，然后從信息分析、結(jié)構(gòu)化思考、解決問題、商業(yè)演示、高效寫作、有效表達(dá)6個(gè)方面，結(jié)合案例演練，詳細(xì)介紹了如何運(yùn)用金字塔原理提升思考力與表達(dá)力，進(jìn)而提升職場競爭力的具體方法。 本書適合所有希望提高思考力

本書是一本以營銷為主題的圖書，旨在讓企業(yè)通過數(shù)字化轉(zhuǎn)型，形成一套更符合傳統(tǒng)企業(yè)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型方法論。全書共分五章，分別從數(shù)字化主戰(zhàn)場、數(shù)字化“六雙”方法論、五步運(yùn)營體系、數(shù)字化轉(zhuǎn)型及數(shù)字化全景圖與數(shù)字化閉環(huán)展開。本書融合了作者33年來的營銷從業(yè)經(jīng)歷，將體系化的知識(shí)總結(jié)與豐富深刻的案例解讀結(jié)合在一起，將為企業(yè)提供有效可行的數(shù)字化轉(zhuǎn)型路徑，適合營銷從業(yè)者、品牌經(jīng)銷商、企業(yè)管理者等對企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型感興趣的讀者閱讀。

本書從大數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)計(jì)算框架Spark的編程語言Scala入手，第1～4章重點(diǎn)介紹函數(shù)式編程語言Scala的基礎(chǔ)語法、面向?qū)ο缶幊桃约昂瘮?shù)式編程等，再通過編程訓(xùn)練案例介紹Scala這門語言的實(shí)際開發(fā)應(yīng)用，為讀者后面學(xué)習(xí)Spark框架打下牢固的編程基礎(chǔ)。第5～10章重點(diǎn)介紹Spark的安裝部署、SparkCore編程、SparkSQL結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)處理以及SparkStreaming實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)處理等，對它們進(jìn)行詳細(xì)的剖析和解讀。最后，在第11章中通過網(wǎng)站運(yùn)營指標(biāo)統(tǒng)計(jì)和IP經(jīng)緯度熱力圖分析兩個(gè)實(shí)戰(zhàn)開發(fā)項(xiàng)目，讓