本書在內(nèi)容結(jié)構(gòu)上采用原理策略技能的排布邏輯，在編寫思路上從換位思考這個(gè)管理溝通的本質(zhì)來分析溝通對(duì)象、溝通主體、溝通信息。全書包括三大部分。第一部分是緒論，是對(duì)管理溝通基本理論的交代，包括管理溝通的基本概念、特征、過程、策略和本質(zhì)等。第二部分是溝通策略分析，包括溝通主體分析策略、溝通客體分析策略、溝通環(huán)境和信息策略。第三

本書是財(cái)經(jīng)商貿(mào)大類的專業(yè)基礎(chǔ)課程。本書是以《教育部關(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的若干意見》（教高【2006】16號(hào)）為指導(dǎo)，以最新應(yīng)用指南為依據(jù)，圍繞工作任務(wù)選擇課程內(nèi)容，按照“理論和實(shí)踐同步，教學(xué)做一體化”的教學(xué)模式進(jìn)行編寫的。本書的主要內(nèi)容包括管理與管理系統(tǒng)、管理思想與管理理論、管理環(huán)境與管理道德、計(jì)劃、決策、

本書是武漢大學(xué)專業(yè)的學(xué)術(shù)系列書籍，每年出版兩期�！豆芾硌芯俊分饕�面向?qū)W術(shù)界、實(shí)務(wù)以及管理部門，匯聚公共管理、工商管理等領(lǐng)域的學(xué)術(shù)論文、調(diào)研報(bào)告、案例分析、改革動(dòng)態(tài)、書評(píng)等，是一個(gè)非常專業(yè)的管理學(xué)理論前沿和實(shí)踐探索成果的交流平臺(tái)，比如《東道國政治穩(wěn)定性、母國政府支持與中國對(duì)外直接投資》《完善少數(shù)民族鄉(xiāng)域社會(huì)治理的方略研究

本書是職場寫作領(lǐng)域難得一見的優(yōu)秀教材，聚合了從古至今職場寫作的各種寫作竅門，并上升為一套獨(dú)特的寫作理論。 相比其他職場寫作圖書，本書有以下幾個(gè)特點(diǎn)： 第一精講原理本書全面系統(tǒng)的講解句子、段落、謀篇布局、必備思維和寫作流程等各種原理，并輔之以樣例進(jìn)行講解，即使0基礎(chǔ)，也能很快頓悟、掌握規(guī)律、成為高手。 第二復(fù)方療

歷年真題是專升本管理類專業(yè)基礎(chǔ)課備考最寶貴的材料，歷屆專升本考生也特別重視對(duì)真題的研究和學(xué)習(xí)。為幫助廣大考生能夠在較短的時(shí)間里，準(zhǔn)確理解和熟練掌握專升本管理類專業(yè)基礎(chǔ)課的出題方式和解題規(guī)律，全面提高解題能力，進(jìn)而更好的駕馭考試，聚英教育集團(tuán)福建專升本教研組精心編寫了本書。本書分為三部分第一部分：歷年真題。第二部分：歷年

本書在《直面人生的困惑》基礎(chǔ)上增加了11篇文章。內(nèi)容源自郭繼承老師對(duì)傳世經(jīng)典的總結(jié)和體悟，源自對(duì)現(xiàn)實(shí)社會(huì)問題的觀察和透視。圖書的內(nèi)容力爭經(jīng)得起歷史的檢驗(yàn)，實(shí)實(shí)在在地幫助到讀者的生活和工作。在現(xiàn)實(shí)的關(guān)照上，爭取做到以文化人，引導(dǎo)讀者在生活的細(xì)節(jié)中改變自己、升華自己，可謂一本有關(guān)人生困惑的答案之書。

本書認(rèn)為，生活是由一系列的選擇組成的。如果其中一個(gè)選擇結(jié)果不好，尤其是經(jīng)過仔細(xì)考慮的選擇，你該怎么辦？你如何才能相信你的決策能力并做出下一個(gè)正確的選擇？當(dāng)突然間，你所冒的風(fēng)險(xiǎn)沒有成功時(shí)，你如何說服自己繼續(xù)冒險(xiǎn)？長期的成功來自于處理眾多的選擇，這些選擇的目的是優(yōu)化未來的可能性。在本書中，作者將告訴我們?nèi)绾纬蔀橐粋�(gè)選擇者，

本書是近年來大學(xué)普遍開設(shè)的研究方法或者研究方法論課程的教材，但本書和某些專門寫科學(xué)方法論的書有所區(qū)別，并不僅僅介紹所謂的科學(xué)研究方法，內(nèi)容涉及科學(xué)研究和非科學(xué)研究的特點(diǎn)和關(guān)系、管理學(xué)研究方法概要、管理學(xué)研究的學(xué)術(shù)倫理和學(xué)術(shù)制度、研究選題方法、研究計(jì)劃和研究方法選擇、定性研究工具、定量研究工具、研究論文撰寫、跟管理學(xué)大師

本書主要內(nèi)容包括管理系統(tǒng)認(rèn)知能力訓(xùn)練、管理理論運(yùn)用能力訓(xùn)練、計(jì)劃與決策能力訓(xùn)練、組織與人事能力訓(xùn)練、領(lǐng)導(dǎo)與溝通能力訓(xùn)練、控制與評(píng)價(jià)能力訓(xùn)練、創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練等七個(gè)模塊。通過對(duì)有關(guān)管理系統(tǒng)要素、管理理論和方法的講授，培養(yǎng)學(xué)生管理的科學(xué)思維；通過對(duì)管理5大職能的訓(xùn)練，培養(yǎng)學(xué)生計(jì)劃與決策能力、組織與人事能力、領(lǐng)導(dǎo)與溝通能力、控

本書以管理職能為主線，涵蓋管理概論、管理思想與管理理論發(fā)展史、決策、計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、激勵(lì)、溝通、控制等內(nèi)容。本書吸收了當(dāng)前國內(nèi)管理學(xué)研究的成果，在案例分析中講述理論，并通過實(shí)踐訓(xùn)練培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立思考的能力。全書體例清晰，內(nèi)容簡練，章節(jié)編排體系完整，案例豐富，可讀性與實(shí)用性較強(qiáng)。本書適用于高職院校與應(yīng)用型本科院校經(jīng)濟(jì)類、