本書首先對(duì)商務(wù)英語的基本理論、語言特征及理論基礎(chǔ)做了簡要介紹；其次闡述了商務(wù)英語翻譯的中英漢語言與文化差異，其中包括英漢語言對(duì)比、英漢文化差異、英漢思維模式差異以及語言與文化的關(guān)系；再次分析了跨文化交際與商務(wù)英語翻譯的關(guān)系以及商務(wù)英語跨文化翻譯策略及方法，讓讀者對(duì)商務(wù)英語跨文化翻譯的技巧和方法研究有了全新的認(rèn)識(shí)；然后對(duì)

"《商品信息采編》教材主要面向電子商務(wù)、藝術(shù)設(shè)計(jì)等高等院校相關(guān)專業(yè)，幫助學(xué)生認(rèn)知商品信息采編各崗位的崗位職責(zé)與技能要求，幫助學(xué)生掌握電商店鋪運(yùn)營商品信息采編工作必備的就業(yè)和創(chuàng)業(yè)技能，同時(shí)培養(yǎng)學(xué)生在商品信息采編工作中的美學(xué)素養(yǎng)、創(chuàng)新意識(shí)、工匠精神及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。教材在校企合作基礎(chǔ)上，融合1+X證書考試內(nèi)容，對(duì)接崗位需求、

電子商務(wù)是經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)下的基本業(yè)態(tài)，電子商務(wù)發(fā)展基礎(chǔ)條件就是現(xiàn)代電商物流。加快電商物流發(fā)展，對(duì)于提升電子商務(wù)水平、降低物流成本、提高流通效率、引導(dǎo)生產(chǎn)、滿足消費(fèi)、促進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革等都具有重要意義。本書共八章內(nèi)容，第一章深入介紹了電子商務(wù)和現(xiàn)代物流的基本理論知識(shí)及二者的關(guān)系，第二到第七章分別介紹了在電子商務(wù)環(huán)境下現(xiàn)

全書以微商概念與運(yùn)營為主線，結(jié)合當(dāng)今微商特點(diǎn)和發(fā)展的最新趨勢，努力做到內(nèi)容翔實(shí)具體、理論性與實(shí)踐性相統(tǒng)一，并且有較強(qiáng)的操作性和實(shí)用性。內(nèi)容涵蓋微商概述、微商的商業(yè)模式、微商經(jīng)濟(jì)學(xué)、微信與微信朋友圈、微商營銷、微商與新媒體營銷、移動(dòng)電子商務(wù)、微商文案的策劃與撰寫技巧網(wǎng)絡(luò)輿情管理等各個(gè)方面。

本書整體設(shè)計(jì)依據(jù)網(wǎng)絡(luò)營銷專員在真實(shí)工作中所歷經(jīng)的具體環(huán)節(jié)，還原了工作場景，提出了核心能力。教材分為網(wǎng)絡(luò)營銷是個(gè)啥、找到你的推廣人群、調(diào)查目標(biāo)人群的需求、選擇滿足目標(biāo)人群的產(chǎn)品、搜索引擎營銷、微信營銷、直播營銷、短視頻營銷、跨境電商營銷等九個(gè)項(xiàng)目。教材的欄目設(shè)計(jì)分成項(xiàng)目層設(shè)計(jì)和任務(wù)層設(shè)計(jì)。項(xiàng)目層設(shè)計(jì)包含：“項(xiàng)目背景”、“

共享經(jīng)濟(jì)平臺(tái)以相互依賴且又高度自治的方式集成了雙邊參與者，多方經(jīng)濟(jì)主體進(jìn)行優(yōu)勢互補(bǔ)和資源整合。構(gòu)建共享經(jīng)濟(jì)商業(yè)模式已成為許多企業(yè)的重要戰(zhàn)略方向。鑒于此，本書聚焦于共享經(jīng)濟(jì)平臺(tái)情境，基于服務(wù)主導(dǎo)邏輯和自我決定理論，從多元互動(dòng)視角出發(fā)探究用戶契合行為的形成機(jī)理。本書打開了共享經(jīng)濟(jì)平臺(tái)用戶契合行為形成路徑的黑箱，有助于平臺(tái)企

本書內(nèi)容已經(jīng)外聘專家和清華大學(xué)黨委審讀審核通過(清委文[2023]83號(hào))后同意安排出版。本書從電商的特點(diǎn)、分類、發(fā)展模式開始，聚焦跨境電商中的物流和供應(yīng)鏈，跨境支付、跨境電商運(yùn)營和營銷、跨境電商獨(dú)立站、中國的政策和成就，中國跨境電商發(fā)展的國際國內(nèi)環(huán)境，面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，以及全世界對(duì)跨境電商的解讀等內(nèi)容。本書特色：1.

本書以汽車4S店為研究基底，以運(yùn)營管理為研究導(dǎo)向，對(duì)汽車4S店運(yùn)營管理機(jī)制進(jìn)行深入研究。對(duì)汽車4S店相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行簡要概述，引導(dǎo)讀者對(duì)汽車4S店擁有的優(yōu)勢和存在的問題有所認(rèn)識(shí)，了解汽車4S店形象塑造與競爭力、服務(wù)戰(zhàn)略。詳細(xì)介紹了汽車4S店的人力資源管理，分別敘述了汽車4S店的人員招聘與培訓(xùn)、績效與薪酬的內(nèi)容。對(duì)汽車4S店

本書關(guān)注收益管理的相關(guān)概念和原理，旨在促進(jìn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)收益最大化。首先闡述了收益管理的相關(guān)概念，回顧其歷史進(jìn)程及研究進(jìn)展；接著介紹收益管理系統(tǒng)的原理和過程，包括需求預(yù)測、動(dòng)態(tài)定價(jià)、超額預(yù)訂等內(nèi)容；然后分析收益管理在酒店、餐廳和航空公司等企業(yè)的應(yīng)用，包括其具體操作、衡量指標(biāo)和特點(diǎn)；最后介紹目前較為領(lǐng)先的收益管理系統(tǒng)的主要功能

本書是“跨文化商務(wù)交流成敗案例研究及理論分析”課題的成果，獲得了教育部人文社科項(xiàng)目的資助。本書將跨文化交流理論運(yùn)用于跨國商務(wù)語境下的具體案例分析中，具有新穎開創(chuàng)性。該書對(duì)增強(qiáng)學(xué)生的跨文化意識(shí)和文化差異的敏感性，提高跨文化商務(wù)交流能力，不僅具有一定的理論學(xué)術(shù)研究價(jià)值，而且更具有實(shí)踐和運(yùn)用價(jià)值。本教材第三版在保留上一版特色