本書旨在對公考面試的基本考情、出題思路、作答要點、作答范例等進行系統(tǒng)梳理，幫助考生建立自己的面試認知及答題邏輯。本書從公考面試的基礎知識講起，逐步深入面試實戰(zhàn)，配合真題講解，讓考生不僅可以系統(tǒng)地掌握公考面試的相關知識，還可以對面試作答有更為深入的理解。
本書分為3篇，共計13章，涵蓋的內(nèi)容有結(jié)構(gòu)化面試的基礎知識、結(jié)構(gòu)化面試的準備技巧、詳解題型之綜合分析題、詳解題型之組織管理題、詳解題型之應急應變題、詳解題型之人際關系題、其他類型的結(jié)構(gòu)化面試題、結(jié)構(gòu)化面試真題演練、日讀日誦、答題技巧、認識結(jié)構(gòu)化小組面試、認識無領導小組面試，以及面試的經(jīng)驗，幫助考生更為全面地了解公考面試，做好面試準備，在備考階段搶先一步，為面試成功奠定基礎。
本書行文通俗易懂，案例豐富，實用性強，特別適合參加過公考面試但遺憾失敗的考生、直面公考面試的零基礎考生、備戰(zhàn)公務員考試的新手考生閱讀，也適合想要了解目前各單位、各公司面試環(huán)境、面試形式的應屆生閱讀。高等院校的職業(yè)規(guī)劃、就業(yè)指導等相關課程，以及相關培訓機構(gòu)也可選擇本書作為教材、參考書。
王帥
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王帥，小紅書知名公考面試博主，賬號為“岸上老司機”，粉絲已超20萬。
公務員面試實戰(zhàn)經(jīng)驗豐富，有著國考、省考，以及事業(yè)單位多次面試的經(jīng)驗，熟悉各省考情，熟知面試作答技巧。此外，有著國考、省考，以及事業(yè)單位遴選的豐富陪練經(jīng)驗，授課、培訓已逾4年。接受其一對一授課的學生中，廳級單位“上岸”數(shù)名，省市聯(lián)考、事業(yè)單位及人才引進等“上岸”二百余名。
公考面試輕松過關
目錄
第1篇 結(jié)構(gòu)化面試
第1章? 結(jié)構(gòu)化面試的基礎知識
1.1? 什么是結(jié)構(gòu)化面試................002
1.2? 結(jié)構(gòu)化面試的題型................003
1.3? 結(jié)構(gòu)化面試的流程................004
1.4? 結(jié)構(gòu)化面試的考場布置.........007
第2章? 結(jié)構(gòu)化面試的準備技巧
2.1? 調(diào)整心態(tài)、陽光面對 ............008
2.2? 認識瓶頸、直面困難 ............009
2.3? 了解規(guī)則、運籌帷幄 ............011
2.4? 從衣入手、拔得頭籌 ............014
第3章? 詳解題型之綜合分析題
3.1? 概覽綜合分析題....................016
3.1.1? 綜合分析題的出題方向...... 016
3.1.2? 綜合分析題的破題思路...... 019
3.2? 社會現(xiàn)象類考題....................022
3.2.1? 主體分析............................ 022
3.2.2? 行為分析............................ 026
3.2.3? 小事件分析........................ 029
3.3? 態(tài)度觀點類考題....................031
3.3.1? 主體分析............................ 032
3.3.2? 時間維度分析 .................... 034
3.3.3? 分論點分析........................ 036
3.4? 漫畫類考題...........................038
3.4.1? 解題思路............................ 039
3.4.2? 實例分析............................ 040
3.5? 綜合分析題綜合練習 ............042
第4章? 詳解題型之組織管理題
4.1? 概覽組織管理題....................054
4.1.1? 組織管理題的出題方向...... 055
4.1.2? 組織管理題的考情 ............. 056
4.1.3? 組織管理題的破題思路...... 058
4.2? 調(diào)查/調(diào)研類考題.................061
4.3? 宣傳/宣講類考題.................064
4.4? 培養(yǎng)/培訓類考題.................067
4.5? 比賽/評比類考題.................070
4.6? 接待/考查類考題.................074
4.7? 整改/整治類考題.................077
4.8? 組織管理題綜合練習 ............080
第5章? 詳解題型之應急應變題
5.1? 概覽應急應變題....................087
5.1.1? 應急應變題的出題方向...... 087
5.1.2? 應急應變題的破題思路...... 088
5.2? 一般突發(fā)事件類考題 ............091
5.2.1? 明確表態(tài)............................ 091
5.2.2? 處理矛盾............................ 092
5.3? 特殊場景突發(fā)事件類考題 .....094
5.4? 公共突發(fā)事件類考題 ............096
5.5? 應急應變題綜合練習 ............098
第6章? 詳解題型之人際關系題
6.1? 概覽人際關系題....................102
6.1.1? 人際關系題的出題方向...... 102
6.1.2? 人際關系題的破題思路...... 103
6.2? 人際關系類考題....................104
6.3? 情景模擬類考題....................106
6.4? 人際關系題綜合練習 ............111
第7章? 其他類型的結(jié)構(gòu)化面試題
7.1? 自我認知類考題....................117
7.2? 演講類考題...........................119
7.3? 串詞類考題...........................122
第8章? 結(jié)構(gòu)化面試真題演練
8.1? 社會現(xiàn)象類考題演練 ............126
8.1.1? 主題：新職業(yè)頻增現(xiàn)象...... 127
8.1.2? 主題：互聯(lián)網(wǎng)訂餐熱現(xiàn)象 .. 129
8.1.3? 主題：“可視化”點餐現(xiàn)象......131
8.1.4? 主題：用法維權(quán)比例上升現(xiàn)象.....133
8.1.5? 主題：取消暑期學科輔導班現(xiàn)象 ......135
8.1.6? 主題：開會不積極現(xiàn)象...... 137
8.1.7? 主題：博物館文化落地難現(xiàn)象 .......139
8.1.8? 主題：電視“套娃”收費現(xiàn)象 ...................................141
8.1.9? 主題：空巢青年現(xiàn)象.......... 142
8.1.10? 主題：新型旅游現(xiàn)象........ 144
8.1.11? 主題：路邊經(jīng)濟現(xiàn)象........ 147
8.2? 態(tài)度觀點類考題演練 ............149
8.2.1? 主題：換個角度看問題...... 150
8.2.2? 主題：“敦煌的女兒”樊錦詩.......152
8.2.3? 主題：見賢思齊焉，見不賢而內(nèi)自省也 ............................154
8.2.4? 主題：共和國的顏色.......... 156
8.2.5? 主題：愛國是本分 ............. 158
8.2.6? 主題：青年時代的吃苦與奉獻.....159
8.2.7? 主題：齊白石的作畫之道....161
8.2.8? 主題：授人以漁與授人以欲....163
8.2.9? 主題：蓮，出淤泥而不染....164
8.2.10? 主題：要把小事當大事干 .......166
8.2.11? 主題：歷覽前賢國與家，成由勤儉敗由奢 ......168
8.3? 組織管理題演練....................170
8.3.1? 主題：不理想培訓效果的優(yōu)化.....171
8.3.2? 主題：特色文化調(diào)研的組織開展 ....172
8.3.3? 主題：主題活動的組織...... 174
8.3.4? 主題：棘手問題的調(diào)研...... 176
8.3.5? 主題：多特殊情況的活動的組織 ......178
8.3.6? 主題：場地 / 環(huán)境的使用改善.......180
8.3.7? 主題：公益主題的宣傳...... 182
8.3.8? 主題：復合管理問題的解決......183
8.4? 應急應變題演練....................185
8.4.1? 主題：項目內(nèi)容臨時更改....186
8.4.2? 主題：活動舞臺突然垮塌....188
8.4.3? 主題：宣傳活動報道出錯....189
8.4.4? 主題：所收報告多有抄襲問題.....191
8.4.5? 主題：座談會危機 ..... 193
8.4.6? 主題：宣傳失誤......... 195
8.4.7? 主題：會議設備異常.......... 196
8.4.8? 主題：工作人員消極工作....198
8.4.9? 主題：直面工作失誤與損失......200
8.5? 人際關系題演練....................201
8.5.1? 主題：處理工作合作問題....202
8.5.2? 主題：處理利益沖突問題....204
8.5.3? 主題：幫助同事處理人際關系 .....205
8.5.4? 主題：直面同事對自己的抱怨.....207
8.5.5? 主題：直面同事對單位的抱怨 .....209
8.5.6? 主題：處理合作同事的工作進度問題 ......211
8.5.7? 主題：處理同事對自己的“針對”......212
8.5.8? 主題：處理新同事的態(tài)度問題 ......214
8.5.9? 主題：幫助同事處理工作情緒.....216
8.5.10? 主題：幫助同事擺正工作態(tài)度..................................218
8.5.11? 主題：直面工作中的委屈 ......220
8.5.12? 主題：直面資深同事的“不耐煩”........................222
第9章? 日讀日誦
9.1? 優(yōu)秀實例...............................224
9.1.1? 優(yōu)秀個人實例 .................... 224
9.1.2? 優(yōu)秀集體實例 .................... 233
9.1.3? 值得銘記的事件................. 238
9.2? 名言警句...............................243
9.2.1? 政治方面............................ 244
9.2.2? 文化方面............................ 244
9.2.3? 社會責任方面 .................... 244
9.2.4? 生態(tài)方面............................ 245
9.2.5? 精神力量方面 .................... 245
第10章? 答題技巧
10.1? 言語提亮.............................246
10.1.1? 社會現(xiàn)象類考題的作答.... 246
10.1.2? 態(tài)度觀點類考題的作答.... 254
10.2? 沖刺模版.............................258
10.2.1? 針對比賽.......................... 258
10.2.2? 針對會議.......................... 261
10.2.3? 針對接待活動 .................. 262
10.2.4? 針對紀念活動 .................. 266
10.2.5? 針對慰問活動 .................. 268
第2篇 結(jié)構(gòu)化小組面試和無領導小組面試
第11章? 認識結(jié)構(gòu)化小組面試
11.1? 結(jié)構(gòu)化小組面試與結(jié)構(gòu)化面試的區(qū)別.......272
11.2? 結(jié)構(gòu)化小組面試的考情.......274
11.3? 結(jié)構(gòu)化小組面試的流程.......274
第12章? 認識無領導小組面試
12.1? 概覽無領導小組面試 ..........276
12.2? 無領導小組面試的考情.......276
12.3? 無領導小組面試的形式及特點......277
12.4? 無領導小組面試重點考評的能力.....278
12.5? 無領導小組面試的重點題型........279
第3篇 面試的經(jīng)驗
第 13 章? 一站到底，謀求“上岸”
13.1? 為什么有人無法“上岸” ...283
13.1.1? 認為進入面試即“上岸”，輕視競爭對手 .......283
13.1.2? 僅將公考“上岸”視作一條退路 .......284
13.1.3? 缺乏面試練習，寄希望于“速成” ......... 285
13.2? 我們該怎么“上岸” ..........285
13.2.1? 用刮彩票的心態(tài)面對面試 ........285
13.2.2? 善用技巧，增加優(yōu)勢...... 286
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