本書以鑄牢中華民族共同體意識為主線,以民族互嵌式發(fā)展為理念,探尋圍繞“地區(qū)因素、組織特性”的社會組織發(fā)展評估要素,遵循全國性社會組織評估體系,以“共同性、差異性、融合性”作為構建評估指標體系的立足點,遵循“投入-產出均衡、可操作性、公平公正、合理性”科學性原則,構建西部地區(qū)社會組織發(fā)展評估體系,旨在規(guī)范西部地區(qū)社會組織工作方式,增強組織公共服務能力、健全組織工作績效機制、提升服務社會認同感,推進西部地區(qū)社會組織高質量發(fā)展。
南開大學周恩來管理學院副教授,政府改革與數(shù)字政府,社會治理與公共服務,邊疆治理與政治發(fā)展。先后在內蒙古大學哲學系、北京大學政治學與行政管理系、北京大學政府管理學院學習,并獲哲學學士、管理學碩士和管理學博士學位。先后在內蒙古大學哲學系、內蒙古大學公共管理學院、北京大學經濟學院、澳門理工學院從事行政管理、公共經濟、地方公共財政、政府投資行為、澳門經濟適度多元及財政儲備制度等領域的教學和科研工作。,內蒙古農業(yè)大學副教授,碩士生導師,研究方向:農牧民生計風險及牧區(qū)治理。近五年主持國家社科1項,教育部產學研課題1項,省部級課題3項;主持橫向課題1項,參與國家社科重點課題1項;發(fā)表論文CSSCI3篇,中文核心5篇,黨報黨刊2篇,普刊3篇;專著2本,副主編教材1本。榮獲華北五省區(qū)MPA案例大賽三等獎。撰寫的《流動黨支部:黨建引領惠民生 基層治理譜新篇》已入庫中國專業(yè)學位案例中心2021年主題案例項目《基層黨建引領下的特色鄉(xiāng)村振興之路》(編號:ZT-211005503)。榮獲2023年省部級哲學社會科學三等獎。