本書在回顧與分析人才集聚理論、人才資本理論、產(chǎn)業(yè)集聚理論與區(qū)域經(jīng)濟(jì)增長理論，以及人才集聚與區(qū)域經(jīng)濟(jì)增長相互關(guān)系進(jìn)行綜述研究后，經(jīng)過系統(tǒng)整理與提煉人才集聚的形成機(jī)制、影響因素以及對經(jīng)濟(jì)增長的影響作用，搭建了嚴(yán)密的邏輯研究框架，包括：人才集聚對經(jīng)濟(jì)增長影響的總效應(yīng)探討；以人才資本為管道效應(yīng)研究人才資本在人才集聚與經(jīng)濟(jì)增長的傳導(dǎo)作用探討；以產(chǎn)業(yè)集聚為管道效應(yīng)對產(chǎn)業(yè)集聚在人才集聚與經(jīng)濟(jì)增長的傳導(dǎo)作用探討。