敘事管理是以敘事為指導(dǎo)框架，用“心”(人文理性和敘事思維)將價值觀轉(zhuǎn)變?yōu)樾袨榈囊环N管理藝術(shù)。本書從敘事管理和敘事醫(yī)學(xué)基本理念的角度，根據(jù)醫(yī)院這一特殊組織的特點(diǎn)，探索敘事醫(yī)院管理研究和實(shí)踐范式；同時通過積極展開管理體系構(gòu)建，夯實(shí)敘事醫(yī)院管理新方向的理論基礎(chǔ)，并從敘事醫(yī)院管理各個維度對示范案例進(jìn)行深入的分析、探討。旨在推動以敘事為導(dǎo)向的新醫(yī)科研究，激發(fā)國內(nèi)醫(yī)院管理者和其他組織管理者樹立敘事理念，將敘事管理理論運(yùn)用到實(shí)踐中，從而幫助從業(yè)者建立和諧醫(yī)院生態(tài)環(huán)境。