羅賓斯《管理學(xué)（第15版）》學(xué)習(xí)指導(dǎo)（工商管理經(jīng)典譯叢）
定 價(jià)：65 元
叢書名：工商管理經(jīng)典譯叢
- 作者：斯蒂芬·羅賓斯 瑪麗·庫(kù)爾特
- 出版時(shí)間：2023/6/1
- ISBN：9787300318189
- 出 版 社：中國(guó)人民大學(xué)出版社
- 中圖法分類：C93
- 頁(yè)碼：300
- 紙張：
- 版次：1
- 開本：16
本書是羅賓斯《管理學(xué)（第15版）》的配套教輔圖書，按照《管理學(xué)（第15版）》的內(nèi)容體系，設(shè)計(jì)了學(xué)習(xí)目標(biāo)、本章概要、復(fù)習(xí)和討論問(wèn)題參考答案、案例應(yīng)用參考答案等欄目，并選編了選擇題、判斷題等大量習(xí)題，方便讀者更好地把握《管理學(xué)（第15版）》一書的脈絡(luò)，準(zhǔn)確地掌握書中涉及的重要管理學(xué)概念。本書重點(diǎn)突出，緊扣《管理學(xué)（第15版）》內(nèi)容要點(diǎn)；注重基礎(chǔ)，強(qiáng)調(diào)管理學(xué)的基本概念和基本原理；應(yīng)用面廣，適合管理學(xué)及相關(guān)專業(yè)讀者。
斯蒂芬·羅賓斯，美國(guó)圣迭戈州立大學(xué)管理學(xué)榮譽(yù)退休教授，世界管理學(xué)與組織行為學(xué)領(lǐng)域暢銷圖書的作者，獲美國(guó)亞利桑那大學(xué)博士學(xué)位。他的書被全球上千所高校采用，被譯成20種文字。他的研究興趣廣泛，在組織中的沖突、權(quán)力與政治，行為決策，有效人際技能的開發(fā)等方面成就突出�，旣�•庫(kù)爾特，美國(guó)密蘇里州立大學(xué)榮譽(yù)退休教授，曾在美國(guó)杜瑞大學(xué)、美國(guó)阿肯色大學(xué)、美國(guó)三一大學(xué)等執(zhí)教，獲美國(guó)阿肯色大學(xué)博士學(xué)位。除本書外，還撰有《管理學(xué)原理》《實(shí)踐中的戰(zhàn)略管理》和《實(shí)踐中的創(chuàng)業(yè)》等著作。
第Ⅰ篇 管理導(dǎo)論
第1章 工作場(chǎng)所中的管理者和你
附加模塊 管理史
第2章 決 策
第Ⅰ篇 管理實(shí)踐
第Ⅱ篇 現(xiàn)代工作場(chǎng)所的管理基礎(chǔ)知識(shí)
第3章 外部環(huán)境和組織文化的影響
第4章 全球環(huán)境下的管理
第5章 管理多樣性
第6章 管理社會(huì)責(zé)任和道德
第7章 管理變革和顛覆性創(chuàng)新
第Ⅱ篇 管理實(shí)踐
第Ⅲ篇 計(jì) 劃
第8章 計(jì)劃的基礎(chǔ)
第9章 戰(zhàn)略管理
第10章 創(chuàng)業(yè)型企業(yè)
第Ⅲ篇 管理實(shí)踐
第Ⅳ篇 組 織
第11章 組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)
第12章 人力資源管理
第13章 管理群體和團(tuán)隊(duì)
第Ⅳ篇 管理實(shí)踐
第Ⅴ篇 領(lǐng) 導(dǎo)
第14章 溝通管理
第15章 理解和管理個(gè)體行為
第16章 激勵(lì)員工
第17章 成為有效領(lǐng)導(dǎo)者
第Ⅴ篇 管理實(shí)踐
第Ⅵ篇 控 制
第18章 監(jiān)管和控制
附加模塊 計(jì)劃與控制技術(shù)
附加模塊 運(yùn)營(yíng)管理
第Ⅵ篇 管理實(shí)踐
譯后記
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