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后發(fā)企業(yè)內(nèi)部知識基與創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)構(gòu)成的匹配機制研究
本書分為七章,從知識角度,結(jié)合架構(gòu)、權(quán)變和演化視角探討了焦點企業(yè)及其構(gòu)建的創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)間的匹配機制。
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