《日本國防費管理概況》共分為5章，第一章為國防基本情況。主要介紹日本國防體制、作戰(zhàn)指揮體制、后勤保障體制、軍品采辦管理體制、國防動員體制以及武裝力量構(gòu)成與部署、駐日美軍力量等基本情況。第二章為國防費規(guī)模與結(jié)構(gòu)。采用橫向和縱向比較方法，全面、系統(tǒng)地分析和研究了2001--2009財年日本國防費規(guī)模、國防費結(jié)構(gòu)以及投量、投向的特點和規(guī)律，并對國防費變化的主要原因進行了較為詳細的分析。
第一章 國防體制與武裝力量
第一節(jié) 國防體制概述
第二節(jié) 作戰(zhàn)指揮體制
第三節(jié) 后勤保障體制
第四節(jié) 軍品采辦管理體制
第五節(jié) 國防動員體制
第六節(jié) 武裝力量及其編成
第二章 國防費規(guī)模與結(jié)構(gòu)
第一節(jié) 國防費規(guī)模
第二節(jié) 國防費結(jié)構(gòu)
第三節(jié) 國防費投量投向的主要特點
第三章 國防預算管理
第一節(jié) 國防預算管理體制
第二節(jié) 國防預算編制
第三節(jié) 國防預算審批
第四節(jié) 國防預算執(zhí)行
第五節(jié) 國防決算
第六節(jié) 國防預算管理的主要特點
第四章 國防財務(wù)管理
第一節(jié) 國防財務(wù)管理體制
第二節(jié) 國防經(jīng)費審計
第三節(jié) 軍隊國有財產(chǎn)管理
第五章 武裝力量生活待遇的基本情況
第一節(jié) 軍人工資福利及退役待遇
第二節(jié) 文職人員工資福利待遇
第三節(jié) 軍人保險制度
第四節(jié) 武裝力量生活待遇的基本特點
附錄日本自衛(wèi)隊重點裝備介紹
參考文獻
第一章 國防體制與武裝力量
第一節(jié) 國防體制概述
一、國防體制沿革
1945年8月，日本接受波茨坦公告要求，宣布無條件投降。此后，美國開始在日本推行非軍事化政策：解除了近800萬軍隊的武裝；廢除了《兵役法》、《國防保安法》、《國家總動員法》等軍事法律；取締了大本營、軍令部、參謀本部、陸軍省、海軍省等軍事中樞機構(gòu)；解散了在鄉(xiāng)軍人會等軍國主義團體和秘密警察組織。同時，美國向日本派遣了30多萬人的駐軍。1946年3月，美國強令日本政府制定了戰(zhàn)后新憲法，明確宣布“永遠放棄以國家權(quán)力發(fā)動的戰(zhàn)爭、武力威脅或使用武力作為解決國際爭端的手段”，“不保持陸�？占捌渌麘�(zhàn)爭力量，不承認國家的交戰(zhàn)權(quán)”。
1950年6月，朝鮮戰(zhàn)爭爆發(fā)，大批駐日美軍轉(zhuǎn)赴朝鮮戰(zhàn)場，駐日當?shù)孛儡姴蛔?個師。1950年8月，為填補駐日美軍轉(zhuǎn)赴朝鮮戰(zhàn)場帶來的力量真空，在美國的授意下，日本成立了總數(shù)為7.5萬人的警察預備隊，并增加了8000名海上保安廳人員，由此拉開了第二次世界大戰(zhàn)后重整軍備的序幕。
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