本書共分為管理概論、計劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制五篇，具體內(nèi)容包括管理工作與管理者、管理思想與管理理論的發(fā)展、決策、計劃、組織結(jié)構(gòu)與設(shè)計、變革與創(chuàng)新管理等十二章。