定 價:26 元
叢書名:新形勢下領(lǐng)導干部發(fā)展能力提升教程
- 作者:謝志強 等 著
- 出版時間:2009/1/1
- ISBN:9787503542220
- 出 版 社:中共中央黨校出版社
- 中圖法分類:C933
- 頁碼:325
- 紙張:膠版紙
- 版次:1
- 開本:32開
《提升維護穩(wěn)定的能力》從四個大的方面,即在發(fā)展中保持穩(wěn)定、妥善處理。我國現(xiàn)階段的不穩(wěn)定因素、堅守社會公正理念和創(chuàng)建維穩(wěn)長效機制等四個方面,對我國社會轉(zhuǎn)型期的穩(wěn)定問題進行了較為深入、廣泛的論述。謝志強設(shè)計了《提升維護穩(wěn)定的能力》的總體思路和框架,明確了層次定位和寫作要求,并負責組織實施。參加《提升維護穩(wěn)定的能力》撰寫的人員較多,主要是因為有的研究內(nèi)容是以課題組、調(diào)研組的形式出現(xiàn)的,如大學生就業(yè)問題、收入分配問題等。撰寫《提升維護穩(wěn)定的能力》的有謝志強、徐宜仁、蘇和、王新陸、張偉、彭釗、陳云、潘嘉、鄧旭嫻、郭厚祿、姜飛云、陳菊紅、張建國、張?zhí)煳、呂鵬、謝秀蓮、王雙清、王維佳。在書稿的部分整理和人員聯(lián)絡(luò)中,陳云、彭軍、鄧旭嫻做了一定的工作。
維穩(wěn)工作人人是主體,人人有責任,誰是這項工作的主角呢?毫無疑問,應(yīng)當是我們的各級黨委和政府的各級領(lǐng)導干部。因此,維穩(wěn)的一項重要工作是要解決“本領(lǐng)恐慌”問題,也就是要解決領(lǐng)導干部的維穩(wěn)能力問題。本書從四個大的方面,即在發(fā)展中保持穩(wěn)定、妥善處理我國現(xiàn)階段的不穩(wěn)定因素、堅守社會公正理念和創(chuàng)建維穩(wěn)長效機制等四個方面,對我國社會轉(zhuǎn)型期的穩(wěn)定問題進行了較為深入、廣泛的論述。謝志強設(shè)計了本書的總體思路和框架,明確了層次定位和寫作要求,并負責組織實施。參加本書撰寫的人員較多,主要是因為有的研究內(nèi)容是以課題組、調(diào)研組的形式出現(xiàn)的,如大學生就業(yè)問題、收入分配問題等。撰寫本書的有謝志強、徐宜仁、蘇和、王新陸、張偉、彭釗、陳云、潘嘉、鄧旭嫻、郭厚祿、姜飛云、陳菊紅、張建國、張?zhí)煳摹矽i、謝秀蓮、王雙清、王維佳。在書稿的部分整理和人員聯(lián)絡(luò)中,陳云、彭軍、鄧旭嫻做了一定的工作。最后由謝志強對全書進行統(tǒng)改定稿。由于本書是多人合作的成果,全書在行文風格、歸納演繹、理論深度、對策建議等方面肯定還有不規(guī)范、未統(tǒng)一之處,特別是對于一些引用的研究文獻可能有的還未注明,希望讀者多多批評指正。
第一章 在發(fā)展中保持穩(wěn)定
第一節(jié) 要追求積極的發(fā)展中的穩(wěn)定
第二節(jié) 我國現(xiàn)階段主要的不穩(wěn)定因素分析
第二章 妥善處理我國現(xiàn)階段的不穩(wěn)定因素
第一節(jié) 群體事件:標本兼治穩(wěn)大局
第二節(jié) 大學生就業(yè):求解當務(wù)之急
第三節(jié) 醫(yī)療改革:持續(xù)推進促醫(yī)患和諧
第四節(jié) 農(nóng)民工工作:統(tǒng)籌謀劃重發(fā)展
第五節(jié) 社會治安:防微杜漸,正本清源
第六節(jié) 安全生產(chǎn):重在落實責任追究
第七節(jié) 食品安全:主線是強化全程監(jiān)管
第八節(jié) 生態(tài)環(huán)境:社會穩(wěn)定的新挑戰(zhàn)
第三章 堅守社會公正理念,促進社會穩(wěn)定
第一節(jié) 提高勞動報酬在初次分配中的比重
第二節(jié) 推進基本公共服務(wù)均等化
第三節(jié) 增強基層政府公共服務(wù)能力
第四節(jié) 構(gòu)建和諧勞動關(guān)系是維護社會穩(wěn)定的關(guān)鍵
第五節(jié) 完善社會保障體系,夯實社會穩(wěn)定制度基石
第四章 提升管理能力,創(chuàng)建維穩(wěn)長效機制
第一節(jié) 提升管理能力,應(yīng)對公共危機
第二節(jié) 改善民生是穩(wěn)定的基礎(chǔ)
第三節(jié) 協(xié)調(diào)利益關(guān)系,促進社會和諧
第四節(jié) 深入研究社會問題,維護社會穩(wěn)定
第五節(jié) 創(chuàng)新社會管理體制,實現(xiàn)維穩(wěn)體制支撐
第六節(jié) 創(chuàng)新理念突出重點,全面推進社會建設(shè)
附錄 處理新疆“7·5”暴力犯罪事件的幾點啟示
參考文獻