《全國職工“七五”普法簡明讀本 工會法》是職工“七五”普法指導(dǎo)用書,其寫作體例上是由法律條文、職工權(quán)益導(dǎo)讀、附錄組成。其中職工權(quán)益導(dǎo)讀是選取和職工利益密切相關(guān)的重點法條進行解釋,采用問答題的形式寫作。附錄可選取一些與本法相關(guān)法規(guī)和司法解釋、流程圖或計算公式。以求讓廣大職工看得懂、用得上、買得起、方便帶。
中華人民共和國工會法
職工權(quán)益導(dǎo)讀
1·《工會法》的立法宗旨是什么?
2·為什么說工會是職工自愿結(jié)合的工人階級的群眾組織?
3·我國工會的基本職責(zé)是什么?
4·哪些人可以參加工會?
5·哪些單位可以組織工會?
6·工會的活動準則是什么?
7·工會的主要任務(wù)有哪些?
8·工會的組織原則是什么?
9·建立基層工會組織的條件是什么?
10·鄉(xiāng)鎮(zhèn)能否建立工會?
11·地方總工會及產(chǎn)業(yè)工會建立的原則是什么?
12·《工會法》為什么規(guī)定全國建立統(tǒng)一的中華全國總工會?
13·為什么不得隨意撤銷、合并工會組織?
14·工會是否具有法人資格?
15·基層工會委員會的任期是多久?
16·《工會法》對工會主席、副主席的任職及罷免有哪些規(guī)定?
17·《工會法》對工會工作人員的勞動合同有哪些保護性規(guī)定?
18·工會如何保障企業(yè)、事業(yè)單位職工的民主權(quán)利?
19·工會在職工簽訂勞動合同中有哪些作用?
20·工會如何代表職工簽訂集體合同?
21·遇到企業(yè)違反集體合同的情況,工會該怎么辦?
22·工會如何幫助受單位不適當(dāng)處分或辭退的職工?
23·職工的勞動權(quán)益受到侵犯時,工會如何處理?
24·工會對新建、擴建企業(yè)和技術(shù)改造工程中的勞動條件和安全衛(wèi)生設(shè)施如何監(jiān)督?
25·當(dāng)企業(yè)、事業(yè)單位發(fā)生侵犯職工權(quán)益問題時,工會如何進行調(diào)查?
26·發(fā)現(xiàn)明顯重大事故隱患和職業(yè)危害時,工會如何處理?
27·工會如何調(diào)查因工傷亡事故和其他嚴重危害職工健康的問題?
28·企業(yè)、事業(yè)單位發(fā)生職工停工、怠工等事件,工會應(yīng)當(dāng)如何處理?
1·《工會法》的立法宗旨是什么?
《工會法》的立法宗旨主要體現(xiàn)在以下三個方面:
(1)保障工會在國家政治、經(jīng)濟和社會生活中的地位。在市場經(jīng)濟條件下,工人階級仍然是黨的階級基礎(chǔ),是社會主義國家的領(lǐng)導(dǎo)階級。只要工人階級的主人翁地位不變,工會在國家政治體制中的重要社會政治團體的地位也不會變。全心全意依靠工人階級是黨的根本指導(dǎo)方針。貫徹這一方針就必須要充分發(fā)揮工會在社會政治生活中的作用。工會在社會生活中的地位,主要是指工會在現(xiàn)實的廣泛的社會生活中的影響力和聲望。工會應(yīng)該關(guān)心并廣泛參與社會生活,在社會生活中扮演重要的角色,為推動社會的全面發(fā)展發(fā)揮重要的作用。新形勢下,加快改革開放,發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟,工會必須承擔(dān)更艱巨的任務(wù),發(fā)揮更重要的作用。這是黨的重托、職工群眾的期望,也是社會主義市場經(jīng)濟的內(nèi)在要求。
(2)確定工會的權(quán)利與義務(wù)。工會作為職工自愿結(jié)合的群眾組織,必須在法律規(guī)定的范圍內(nèi)活動,享受法律所賦予的權(quán)利,履行法律所規(guī)定的義務(wù)!豆ā肥钦{(diào)整工會活動關(guān)系法,為保障工會在國家政治、經(jīng)濟和社會生活中的地位,充分發(fā)揮工會在我國社會主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)中的重要作用,明確了工會的地位和作用;為工會代表和維護職工合法權(quán)益,賦予了更加廣泛、具體的權(quán)利,同時也相應(yīng)規(guī)定了工會的職責(zé)和義務(wù)。
(3)發(fā)揮工會在社會主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)中的作用。工人階級向來都是社會主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)的中堅力量,因此,進行社會主義現(xiàn)代化建設(shè),必須全心全意依靠工人階級,大力發(fā)揚工人階級的主人翁精神,充分發(fā)揮工人階級的主力軍作用。離開了工人階級和廣大勞動群眾的積極性、智慧和創(chuàng)造力,一切都無從談起。工會作為工人階級最基本和最直接的組織形式,團結(jié)了廣大的工人階級,這就要求工會組織應(yīng)當(dāng)在社會主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)中發(fā)揮重要作用,應(yīng)當(dāng)成為社會主義事業(yè)名副其實的建設(shè)者。
2·為什么說工會是職工自愿結(jié)合的工人
階級的群眾組織?
《工會法》第二條第一款規(guī)定,工會是職工自愿結(jié)合的工人階級的群眾組織。這表明了中國工會具有階級性、群眾性和自愿性相統(tǒng)一的本質(zhì)特征。
(1)工會的階級性,是指工會是真正的工人階級組織,并以工人階級作為自己的階級基礎(chǔ),維護職工的合法權(quán)益。工會的階級性主要體現(xiàn)在以下幾個方面:第一,工會會員必須是工人階級成員。根據(jù)《工會法》和《中國工會章程》的規(guī)定,確定是否可以成為工會會員的標準只有一個,即以工資收入為主要生活來源的勞動者。這就把工會成員的構(gòu)成僅限于工人階級范圍之內(nèi)。第二,工會必須維護工人階級利益。我國是以工人階級為領(lǐng)導(dǎo)的社會主義國家,維護國家利益,鞏固人民民主專政是工人階級義不容辭的責(zé)任。工會作為工人階級的群眾組織,雖然它維護的重點是職工的具體利益,但必須把維護總體利益和維護具體利益結(jié)合起來,這是工會的基本職責(zé)。
(2)工會的群眾性,是指工會是工人階級在本階級范圍內(nèi)最廣泛的組織。工會的群眾性主要體現(xiàn)在以下幾個方面:首先,工會的群眾性體現(xiàn)在工會的會員構(gòu)成具有工人階級范圍內(nèi)的廣泛性。工會并不是個別行業(yè)或者個別部門內(nèi)職工的組織,它最大限度地團結(jié)、聯(lián)合了廣大職工群眾。工會始終是工人階級實現(xiàn)階級聯(lián)合的最廣泛的組織。其次,工會的群眾性體現(xiàn)在工會代表廣大會員和職工群眾的正當(dāng)利益,維護他們的合法權(quán)益方面。最后,工會的群眾性還體現(xiàn)在工會組織內(nèi)部的民主性方面。工會內(nèi)部生活的民主性是工會群眾性的必然要求和具體體現(xiàn)。
。3)工會的自愿性,是指工會不是按照某種指令組織起來的,而是職工群眾為了謀求共同利益,實現(xiàn)共同愿望自覺自愿地組織起來的群眾團體。職工參與工會與否,根據(jù)的是每個職工的意愿,任何組織和個人都不得強迫職工加入工會或不加入工會。
3·我國工會的基本職責(zé)是什么?
《工會法》第六條第一款規(guī)定,維護職工合法權(quán)益是工會的基本職責(zé)。工會在維護全國人民總體利益的同時,代表和維護職工的合法權(quán)益。
工會以代表和維護職工的合法權(quán)益為基本職責(zé),是工會自身性質(zhì)的客觀要求,是建立和完善社會主義市場經(jīng)濟體制的客觀需要,也是堅持黨的全心全意為人民服務(wù)根本宗旨的重要體現(xiàn)。黨在任何時候都把群眾利益放在第一位,任何情況下都必須全心全意依靠工人階級,維護工人階級的權(quán)利和利益。在發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟的過程中,由于經(jīng)濟關(guān)系和勞動關(guān)系的變化,特別是在外商投資企業(yè)和私營企業(yè)中,仍然存在著侵犯職工合法權(quán)益的現(xiàn)象。因此,強化工會維護職工合法權(quán)益的基本職責(zé),是我們黨的根本宗旨的突出體現(xiàn),也是黨對工會的基本要求。只有從代表和維護職工的切身利益出發(fā),才能從根本上調(diào)動廣大職工的積極性和創(chuàng)造性,才能確保國家的總體利益更快更好地得以實現(xiàn)。
在社會主義市場經(jīng)濟條件下,工會履行維護職工合法權(quán)益的職責(zé)時,應(yīng)當(dāng)處理好維護廣大職工群眾的具體利益與維護全國人民的總體利益的關(guān)系。在我國的社會主義條件下,工人階級上升成為國家的領(lǐng)導(dǎo)階級,黨和政府都代表和維護工人階級的利益,從整體上說,全國人民的總體利益同職工的具體利益在根本上是一致的。堅持維護廣大職工群眾的具體利益與維護全國人民的總體利益相統(tǒng)一,是中國工會履行維護職責(zé)時必須堅持的政治原則和法律原則。
……