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點(diǎn)擊返回 當(dāng)前位置:首頁 > 中圖法 【C936 管理組織學(xué)】 分類索引
  • U型變革
    • U型變革
    • (美)奧托·夏莫(C. Otto Scharmer) ,(美)凱特琳·考費(fèi)爾(Katrin Kaufer)著/2024-1-1/ 中國財(cái)政經(jīng)濟(jì)出版社/定價(jià):¥89.9
    • 本書從社會、經(jīng)濟(jì)、組織、個體等多個不同的視角,用一種全新的方式來看待我們今天面臨的挑戰(zhàn)。事實(shí)上,夏莫所描述的恰恰是我們今天在現(xiàn)實(shí)生活中所經(jīng)歷的。本書為我們要做出的改變提供了一個更為寬廣的視角,幫助我們更好地審視自己以及所處的環(huán)境,也讓我們可以從與自己的關(guān)系、與他人的關(guān)系、與組織整體的關(guān)系、與社會的關(guān)系等多個層面來重新思考。

    • ISBN:9787522325545
  • 驅(qū)動力
    • 驅(qū)動力
    • [美]丹尼爾·平克著,龔怡屏譯,湛廬出品/2023-7-1/ 中國財(cái)政經(jīng)濟(jì)出版社/定價(jià):¥89.9
    • 《驅(qū)動力》是全球箸名商業(yè)思想家丹尼爾·平克的經(jīng)典力作。在書中,平克詳細(xì)闡釋了在獎勵與懲罰都已失效的當(dāng)下,如何煥發(fā)人們的熱情,是對當(dāng)前有關(guān)人類積ji性的傳統(tǒng)理論的顛覆之作。 過去我們大部分人都遵循著如下的行為模式:老板答應(yīng)我們加薪,我們的工作就格外賣力;用功渴望拿到好分?jǐn)?shù),我們就花更多時(shí)間讀書;遲到要扣薪水,我們就乖乖準(zhǔn)時(shí)上班……本書將告訴你一個令人驚訝的真相:是什么在激勵著你? 丹尼爾·平克以40年來有關(guān)人類激勵的研究為基礎(chǔ),通過大量真實(shí)案

    • ISBN:9787522321530
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