本書從前沿技術(shù)顛覆傳統(tǒng)模式的視角解讀智能制造的概念，以美軍和美歐工業(yè)強國重點計劃中列明的技術(shù)領域闡述智能制造的關(guān)鍵技術(shù)體系，并重點展現(xiàn)航空航天與防務領域的全球智能制造發(fā)展現(xiàn)狀。全書共5章，分別是“取勢正當時”“優(yōu)術(shù)才能贏”“踐行無止盡”“大國已明道”“合眾劃未來”。

數(shù)字技術(shù)的發(fā)展給企業(yè)經(jīng)營管理和價值創(chuàng)造帶來了很多變化，價值共創(chuàng)是近年來理論界和企業(yè)界關(guān)注的焦點問題。本書作者基于服務主導邏輯理論，按照“理念-行動-結(jié)果”的邏輯，分析了價值共創(chuàng)的影響因素，提出了顧客參與企業(yè)價值共創(chuàng)的理論模型。本書對服務主導邏輯、顧客參與、網(wǎng)絡嵌入和平臺能力，他們之間的關(guān)系以及對價值共創(chuàng)的作用機理進行了分析和探討，提出價值共創(chuàng)作用機理為：在企業(yè)價值共創(chuàng)中，服務主導邏輯是理念，顧客參與和網(wǎng)絡嵌入是行動，平臺能力是核心。本書創(chuàng)新提出平臺能力的中介作用，服務主導邏輯、顧客參與、網(wǎng)絡嵌入

以滬深上市公司為樣本，構(gòu)建了二分類Logistic、因子分析Logistic和BP神經(jīng)網(wǎng)絡舞弊識別模型，探討了二分類模型的構(gòu)建基礎、優(yōu)點和固有的不可調(diào)和的缺陷，進而分析了會計舞弊風險指數(shù)模型的構(gòu)建基礎和優(yōu)缺點，并基于正態(tài)分布法確定指標閾值構(gòu)建了舞弊風險指數(shù)，使舞弊風險一目了然。同時進行了指數(shù)評價，并基于舞弊三角形理論進行了指數(shù)影響因素研究，以便通過改變顯著的影響因素降低舞弊風險指數(shù)，為舞弊防治提供新途徑。 會計舞弊風險指數(shù)構(gòu)建及影響因素研究>>><<<前言前

本書首次從8個環(huán)節(jié)閘釋了“為何動態(tài)股權(quán)、何為動態(tài)股權(quán)、如何動態(tài)股權(quán)”，并用40+具體動態(tài)股權(quán)案例，提煉出“動態(tài)股權(quán)3輪驅(qū)動”的模型、邏輯和實施方法，既有成功的經(jīng)驗介紹，又有“踩坑”的教訓警示。

《引爆餐飲抖音：吸粉、引流、變現(xiàn)全攻略》總共分為十二個章節(jié)，從抖音入門基礎知識、避坑指南、底層邏輯、運營技巧等多個維度來講述餐飲抖音賬號的運作過程。每章節(jié)圍繞餐飲抖音賬號的真實案例講解，小貼士和抖音行動清單總結(jié)操作要點。您在學習操作餐飲抖音賬號的同時，還可以學會短視頻定位、題材、剪輯技巧、封面設計等內(nèi)容，從而舉一反三地在其他短視頻平臺發(fā)展。這是一本可以讓小白快速上手短視頻操作指南，快來打造個人餐飲賬號吧。

本書從組織行為和心理測量的角度闡述不同性格類型的人作為管理者和被管理者在面對領導困境時的性格解法，利用DISC工具從人本研究的角度分析現(xiàn)代職場的領導與被領導，對于職場領導力的戰(zhàn)術(shù)、交互、戰(zhàn)略、護衛(wèi)進行詳細講解，用理論+模型+工具+方法+應用的方式闡述性格在領導力實踐中影響與反饋。

本書內(nèi)容包括：碳中和時代已經(jīng)到來；全面邁進數(shù)字經(jīng)濟新時代；數(shù)字經(jīng)濟助力碳中和；碳中和數(shù)字化發(fā)展之路；企業(yè)在數(shù)字化進程中如何實現(xiàn)碳中和；碳市場和碳交易；中國碳行業(yè)的發(fā)展路徑；綠色產(chǎn)業(yè)低碳發(fā)展；政府、產(chǎn)業(yè)、企業(yè)、個人的數(shù)字化碳中和和路徑；碳中和相關(guān)術(shù)語解釋。

本書首先基于對企業(yè)經(jīng)營困境的深入分析，認識到傳統(tǒng)的營銷方式已經(jīng)無法滿足企業(yè)獲取客戶和提升品牌影響力的需求。本書開篇提出了應將短視頻營銷作為一種創(chuàng)新的解決方案，幫助企業(yè)擺脫經(jīng)營困境。本書概括了企業(yè)短視頻營銷的全過程，涵蓋了短視頻矩陣獲客、目標受眾定位、傳播主題、平臺選擇、數(shù)據(jù)分析等關(guān)鍵內(nèi)容。

本書從中層管理者必備的職業(yè)素養(yǎng)開始，詳細介紹了中層管理在工作中應具備的工作能力及其工作方法，并指出了追求卓越的重要性。對于剛剛晉升為中層管理者的人來說，本書能夠指導你快速進人中層管理者的角色，樹立威信，帶好團隊

本書立足于數(shù)字經(jīng)濟時代和中國互聯(lián)網(wǎng)平臺企業(yè)的鮮活實踐，以馬克思主義理論為理論指導，以人民為中心為理論指引，基于問題導向、需求導向、價值導向等多重考量因素，從互聯(lián)網(wǎng)平臺企業(yè)倫理失范及其構(gòu)建的實然，到其倫理關(guān)系及其構(gòu)建向度的應然，再到實現(xiàn)既有倫理規(guī)范的超越，完成互聯(lián)網(wǎng)平臺企業(yè)倫理規(guī)范的構(gòu)建。最后，通過實現(xiàn)機制確保倫理規(guī)范的落地和融合。本書體系完整，研究視角新穎，分析到位，敘述由淺入深、循序漸進，適合互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)管理者使用。