本書(shū)為通俗類歷史著作。處世之學(xué),反映了人的格局。中國(guó)古代史上有大量有趣、有料、有膽的故事,展現(xiàn)了古人的話術(shù)、見(jiàn)識(shí)、謀略、對(duì)人性的洞察和解決實(shí)際問(wèn)題的能力。本書(shū)從二十四史中汲取智慧,剖析了劉邦、蕭何、陳平、諸葛亮等七十六位歷史英杰為人處世的智慧,洞悉其人情觀、人性觀、溝通術(shù)、話術(shù)、創(chuàng)業(yè)力、領(lǐng)導(dǎo)力的內(nèi)在邏輯,為讀者提供深刻實(shí)用的古典處世哲學(xué)。

這是一部經(jīng)典心理學(xué)作品。這本書(shū)提出了驚世駭俗的“暴民理論”,顛覆了人們對(duì)群體的通常認(rèn)識(shí)。首先,群體是一種新的生命體。當(dāng)不同的個(gè)體聚集成群體,就仿佛變成了一個(gè)獨(dú)立的生物,它有自己的性格、情緒、行為模式。第二,群體會(huì)抑制個(gè)人的理性反思能力。一個(gè)人無(wú)論多么聰明、理性,一旦進(jìn)入群體,就會(huì)變得盲目、沖動(dòng)。他會(huì)不加懷疑地接受群體提供的意見(jiàn)、想法和信念,盲目地模仿群體中其他人的行為和態(tài)度。第三,群體沖動(dòng)、易受暗示,容易變得情緒高漲甚至激憤。暴徒們會(huì)因?yàn)槌闪巳后w的一員而感到力量無(wú)窮,不允許自己的任何愿望受阻。第

無(wú)論是正式的商務(wù)活動(dòng)、交際應(yīng)酬，還是非正式的聚會(huì)、活動(dòng)，越來(lái)越多的場(chǎng)合需要我們公開(kāi)講話，包括祝酒辭、自我推薦、發(fā)表意見(jiàn)、主持會(huì)議、商務(wù)談判、競(jìng)聘競(jìng)選、獲獎(jiǎng)感言、現(xiàn)場(chǎng)主持等。這不僅需要發(fā)表自己的意見(jiàn)、觀點(diǎn)，表達(dá)喜怒哀樂(lè)，還需要用語(yǔ)言打動(dòng)別人。換句話說(shuō)，一個(gè)人駕馭語(yǔ)言的能力很大程度上決定了他取得的成就，所以，場(chǎng)景致辭和即興發(fā)言就是展現(xiàn)個(gè)人魅力和能力的重要標(biāo)準(zhǔn)。

本書(shū)是教人們?cè)诼殘?chǎng)中學(xué)會(huì)識(shí)別并規(guī)避溝通陷阱的書(shū)，作者是知名的溝通專家南勇，匯集了20年實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，手把手教你輕松避坑，掌握職場(chǎng)核心技能，快速成為職場(chǎng)溝通達(dá)人。本書(shū)從職場(chǎng)溝通的屬性陷阱、認(rèn)知陷阱、思維陷阱、“做人”陷阱四大方面為讀者指出職場(chǎng)溝通中的24個(gè)致命陷阱。從溝通問(wèn)題的根本出發(fā)，有理有據(jù)，結(jié)合豐富的本土案例，包括匯報(bào)工作、同事交際、部門(mén)協(xié)調(diào)、商務(wù)談判等，還原日常真實(shí)的溝通場(chǎng)景，列舉了很多職場(chǎng)人容易掉進(jìn)的原則陷阱、人設(shè)陷阱、潛臺(tái)詞陷阱、真誠(chéng)陷阱、拒絕陷阱、謙卑陷阱，告訴你為什么你以為的只是你以為