本書重點論述了優(yōu)秀管理者所應(yīng)該掌握的激勵員工的方法，包括目標(biāo)激勵、物質(zhì)激勵、晉升激勵、溝通激勵、考核激勵、情緒激勵、贊美激勵、競爭激勵、信任激勵等，并結(jié)合具有代表性的典型事例，深入淺出地講解了各種激勵手段的具體運用過程以及在運用實踐中必須注意的細(xì)節(jié)。

本書分九章，內(nèi)容包括：生產(chǎn)運作與生產(chǎn)能力核定、生產(chǎn)計劃管理、生產(chǎn)流程管理、現(xiàn)場管理技術(shù)、設(shè)備管理與TPM、計算機集成生產(chǎn)管理等。

本書完善了上市公司環(huán)境信息披露狀況評估分析的框架、視角和方法，針對屬重點排污單位和房地產(chǎn)等環(huán)境行為特性差異較大、現(xiàn)有信披要求差異也較大的兩類上市公司，建立統(tǒng)一的評估框架和評估方法，為評估披露質(zhì)量提供“基準(zhǔn)”。本書還系統(tǒng)評估目前我國上市公司真實信披狀況、識別各類各細(xì)分群體上市公司主要影響因素，為證監(jiān)和環(huán)境部門采取針對性措施提供參考。

經(jīng)營企業(yè)和經(jīng)營人生一樣，取得的任何成果都是管理的結(jié)果。管理者的成功就體現(xiàn)在領(lǐng)導(dǎo)力上，領(lǐng)導(dǎo)力不是與生俱來的能力，任何一個頭銜或職務(wù)都無法自動創(chuàng)造出一個好的領(lǐng)導(dǎo)，它是多種技能的集合，包括人格魅力、工作態(tài)度、思考方式、決策能力、解決問題的技巧等。每一項技能都是可以學(xué)會并獲得提高的。 麥肯錫作為咨詢領(lǐng)域的翹楚，對于領(lǐng)導(dǎo)力的研究和成果可謂獨樹一幟。本書從邏輯思考技巧、發(fā)現(xiàn)與解決問題、提效方法、時間管理、團隊管理、溝通法則、客戶價值開發(fā)、持續(xù)成長等方面提出眾多實踐證明行之有效的理念和工具。 邏輯樹、MECE

暫無

暫無

近年來，國家高度重視物流業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展，本書基于作者10年來專注于物流效率的研究，內(nèi)容主要包括物流業(yè)效率的指標(biāo)體系、物流效率的研究理論、物流效率的研究模型、物流業(yè)效率的實證評價、物流業(yè)效率現(xiàn)存的問題、物流業(yè)效率的發(fā)展對策

全國會計專業(yè)技術(shù)資格考試領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室修訂印發(fā)了全國會計專業(yè)技術(shù)資格考試大綱(初級)。為幫助考生全面理解和掌握考試大綱的內(nèi)容，更好地復(fù)習(xí)備考，財政部會計資格評價中心組織專家按照考試大綱的要求和確定的范圍修訂、編寫了《初級會計實務(wù)》《經(jīng)濟法基礎(chǔ)》《全國會計專業(yè)技術(shù)資格考試參考法規(guī)匯編》。全國會計專業(yè)技術(shù)資格考試領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室修訂印發(fā)了全國會計專業(yè)技術(shù)資格考試大綱(初級)。為幫助考生全面理解和掌握考試大綱的內(nèi)容，更好地復(fù)習(xí)備考，財政部會計資格評價中心組織專家按照考試大綱的要求和確定的范圍修訂、編寫了

以最新思路迎戰(zhàn)莫測考題,以最低學(xué)習(xí)難度挑戰(zhàn)最高通過率。最經(jīng)典、最全面的初級職稱考試輔導(dǎo)書,地毯式掃描大綱和教材重難點,幫助考生奠定堅實基礎(chǔ),并配以適當(dāng)?shù)目偨Y(jié)提煉和真題回顧,帶領(lǐng)考生進行實戰(zhàn)模擬練習(xí)狀態(tài),指引考生輕松過關(guān)。本書注重基礎(chǔ),考點覆蓋全面。講解透徹,例題針對性強,準(zhǔn)確把握命題趨勢,學(xué)練結(jié)合,融會貫通。全書的基本結(jié)構(gòu),分為三部分:第一部分,命題規(guī)律總結(jié)及趨勢預(yù)測;第二部分,同步輔導(dǎo)及強化訓(xùn)練;第三部分:全真模擬測試及參考答案。

2022煥打造，高品質(zhì)歷年試題集。 東奧名師甄選近三年十套歷年試題集，結(jié)合考綱，從解題技巧、破題思路、關(guān)聯(lián)知識點、 易錯易混點等四大維度，對歷年試題進行詳盡解析，帶您洞悉考題方向，揭秘命題規(guī)律，從源 頭直擊考點，自如應(yīng)對2022年考試。